Młodszy Projektant / Młodsza Projektantka Ekspozycji

Beschreibung

Omnichannel to inaczej sprzedaż wielokanałowa, w ktorej integrujemy właściwości stacjonarnego handlu detalicznego z działalnością e-commerce, oferując tym samym unikalne doświadczenia zakupowe naszym klientom. Obszary Omnichannel odpowiadają między innymi za zarządzanie sklepami stacjonarnymi, tworzenie standardów ekspozycji, alokację towaru i analizy sprzedażowe. To właśnie w tym dziale Centrali LPP pracują często osoby, które rozpoczynały swoją karierę w salonach sprzedaży.

Dodatkowe informacje

• Obszar:

• Marka:

• Lokalizacja:

Anforderungen

• Doświadczenie w pracy na stanowisku VM

• Znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2

• Zainteresowanie aktualnymi trendami w modzie i wzornictwie

• Biegła znajomość pakietu MS Office

• Umiejętność analizowania i wyciągania wniosków

• Kreatywne i innowacyjne podejście do wykonywanych zadań

• Samodzielność w działaniu i podejmowaniu decyzji

• Dobra organizacja pracy własnej

• Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku

• Dbałość o szczegóły i detale

• Otwartość na nowe wyzwania

Zakres obowiązków

• Współtworzyć i koordynować wytyczne ekspozycji oraz standardów VM dla salonów Sinsay w Polsce i za granicą

• Ściśle współpracować z działami Produktu, Aranżacji, Sprzedaży i Marketingu w celu zapewnienia skutecznej koordynacji kampanii produktowych

• Pracować z pojemnościami stref w poszczególnych departamentach i wskaźnikami dla Sinsay

• Testować nowe meble, wyposażenie i materiały graficzne pod kątem przydatności i skuteczności

• Analizować skuteczność ekspozycji towaru z perspektywy osiąganych wyników sprzedaży

Benefits

• Pracę w największej polskiej firmie modowej o międzynarodowym zasięgu

• Umowę o pracę bez okresu próbnego

• 25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Cropp, House, Mohito, Sinsay) - dla Ciebie i Twoich bliskich

• Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach

• Program wsparcia pracowników heLPP - bezpłatne i anonimowe porady w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym

• Dofinansowanie do studiów podyplomowych oraz kursu języka angielskiego (po przepracowaniu min. 3 miesięcy)

• Codzienna praca na nowoczesnym sprzęcie oraz rozwiązaniach pakietu Microsoft

• Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń

• Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę w wyrażaniu siebie

• Darmowy parking samochodowy oraz rowerowy

Proces rekrutacji

• 1. Rozmowa telefoniczna z rekruterem

• Krótka rozmowa, podczas której poznajemy Twoje doświadczenie i motywację oraz odpowiadamy na pytania o stanowisko i proces rekrutacji.

• 2. Zadanie rekrutacyjne

• Indywidualne zadanie związane z wskazanym asortymentem. Sprawdzimy, jak analizujesz dane, rozpoznajesz potrzeby klientów i proponujesz rozwiązania zgodne z trendami. To okazja, by pokazać swoje podejście do planowania oferty i kreatywność w pracy z produktami.

• 3. Spotkanie rekrutacyjne z managerem zespołu

• To etap, w którym poznasz potencjalnego przyszłego przełożonego. Porozmawiamy o roli kupca, projektach i oczekiwaniach. To także dobry moment, by zadać pytania i lepiej poznać kulturę pracy.

• 4. Informacja zwrotna

• Po zakończeniu wszystkich etapów wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną – niezależnie od podjętej decyzji. Zależy nam, aby każdy kontakt z LPP był pozytywnym doświadczeniem, dlatego zawsze możesz liczyć na jasną i terminową odpowiedź (do 2 tygodni od ostatniego etapu).