Specjalista / Specjalistka ds. płac

Opis

Kadry i Księgowość tworzą ludzie czuwający nad poprawnością i terminowością wypełniania wszelkich obowiązków kadrowo-płacowych względem naszych pracowników i instytucji zewnętrznych. Są to również osoby trzymające pieczę nad sprawozdawczością firmy oraz wypełnianiem jej zobowiązań księgowych i podatkowych. W obszarze kadr i płac główne zadania to naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie listy płac oraz prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników. Dział Raportowania i Sprawozdawczości dba o obsługę podatków i raportowanie finansowe oraz prowadzi nadzór nad procesami księgowymi w całej Grupie LPP. Księgowość natomiast tworzą osoby, które obsługują nasze płatności, delegacje i faktury. Rozliczają, rejestrują i archiwizują umowy, sprawdzają czy sprzedaż i koszty zarejestrowały się w systemach, aby na końcu móc poprawnie rozliczyć firmę ze zobowiązań podatkowych.

Dodatkowe informacje

• Obszar:

• Lokalizacja:

Co jest dla nas ważne?

• Doświadczenie w samodzielnym naliczaniu płac – pozwala sprawnie prowadzić procesy od początku do końca i brać odpowiedzialność za jego jakość

• Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego – dzięki niej możemy podejmować trafne decyzje i wspierać organizację w codziennych wyzwaniach

• Swoboda w pracy z programem Płatnik oraz znajomość zagadnień związanych z PPK – umożliwia sprawną realizację procesów i pewność działania

• Bardzo dobra znajomość Excel – praca z danymi to ważna część tej roli, dlatego liczy się Twoja swoboda w ich analizie.

• Umiejętność wyciągania wniosków i proponowania usprawnień – cenimy osoby, które nie tylko analizują, ale też szukają lepszych rozwiązań.

• Dokładność, odpowiedzialność i terminowość – w procesie płacowym każdy detal ma znaczenie, dlatego stawiamy na rzetelność i wysoką jakość pracy.

• Doświadczenie w pracy na dużych wolumenach danych (mile widziane)

• Udział w projektach optymalizacyjnych lub wdrożeniowych (mile widziane)

• Znajomość systemów SAP HR lub SAP SuccessFactors (mile widziane)

Co będziesz robić?

• Samodzielnie naliczać wynagrodzenia (umowy o pracę oraz/lub umowy cywilnoprawne)

• Rozliczać czas pracy oraz absencje

• Realizować potrącenia (m.in. zajęcia komornicze i administracyjne)

• Sporządzać dokumenty i zaświadczenia płacowe (np. Z-3, RP-7)

• Przygotowywać raporty i analizy płacowe

• Identyfikować obszary do usprawnień i optymalizacji procesów płacowych

• Obsługiwać program Płatnik

Co zyskasz, gdy do nas dołączysz?

• Pracę w największej polskiej firmie modowej o międzynarodowym zasięgu

• Umowę o pracę bez okresu próbnego

• 25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Cropp, House, Mohito, Sinsay) - dla Ciebie i Twoich bliskich

• Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach

• Program wsparcia pracowników heLPP - bezpłatne i anonimowe porady w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym

• Dofinansowanie do studiów podyplomowych oraz kursu języka angielskiego (po przepracowaniu min. 3 miesięcy)

• Codzienna praca na nowoczesnym sprzęcie oraz rozwiązaniach pakietu Microsoft

• Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń

• Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę w wyrażaniu siebie

• Darmowy parking samochodowy oraz rowerowy

Etapy procesu rekrutacyjnego

• 1. Rozmowa telefoniczna z rekruterem

• Krótka rozmowa, podczas której poznajemy Twoje doświadczenie i motywację oraz odpowiadamy na pytania o stanowisko i proces rekrutacji.

• 2. Spotkanie rekrutacyjne wraz z testem wiedzy

• Na początku spotkania wykonasz test z wiedzy merytorycznej oraz znajomości narzędzia excel. Następnie porozmawiamy o Twojej motywacji oraz doświadczeniu. Będzie to także etap, w którym poznasz potencjalnego przyszłego przełożonego. To dobry moment, by zadać pytania i lepiej poznać kulturę pracy.

• 3. Informacja zwrotna

• Po zakończeniu wszystkich etapów wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną – niezależnie od podjętej decyzji. Zależy nam, aby każdy kontakt z LPP był pozytywnym doświadczeniem, dlatego zawsze możesz liczyć na jasną i terminową odpowiedź (do 2 tygodni od ostatniego etapu).