Supplier manager (k / m/n) | powyżej 24 miesięcy

Opis

Dla naszego Klienta, poszukujemy nastawionego na rezultaty i proaktywnego Menedżera ds. Relacji z Dostawcami (K/M/N) (Supplier Manager). Rekrutacja jest realizowana przez agencję Randstad ale zatrudnienie odbywa się bezpośrednio przez pracodawcę. W tej roli przejmiesz strategiczną opiekę nad kluczowymi dostawcami w globalnym łańcuchu dostaw firmy. Twoim głównym celem będzie zarządzanie efektywnością dostawców oraz dbanie o to, aby realizowali oni założone cele w zakresie jakości, terminowości dostaw, poziomu obsługi oraz kosztów. Będziesz ściśle współpracować z zespołami oraz interesariuszami w Stanach Zjednoczonych i Europie, pełniąc kluczową rolę w minimalizowaniu ryzyk operacyjnych i wspieraniu rozwoju biznesu w międzynarodowym środowisku. Jakie będą Twoje zadania? Bieżąca weryfikacja wyników dostawców na podstawie określonych wskaźników (KPI), aby zapewnić stałe spełnianie standardów jakości i obsługi. Rozwijanie silnych, partnerskich relacji z kluczowymi dostawcami w celu zwiększenia efektywności współpracy i wspólnego wzrostu biznesowego. Proaktywne reagowanie i rozwiązywanie wszelkich konfliktów lub bieżących problemów z dostawcami, aby zapewnić płynność procesów produkcyjnych. Współpraca z zespołami cross-funkcjonalnymi przy tworzeniu i wdrażaniu strategicznych planów sourcingowych zgodnych z celami organizacji. Przygotowywanie analiz oraz prowadzenie wewnętrznych prezentacji dotyczących strategii relacji z dostawcami, ich wyników i rozwiązywania problemów. Koordynacja międzynarodowa: Ścisła współpraca z interesariuszami oraz dostawcami w USA i innych globalnych lokalizacjach w celu skutecznego zarządzania łańcuchem dostaw we wszystkich regionach. Czego oczekujemy od Ciebie? Umiejętność syntezy i jasnego przekazywania informacji. Przekonywanie innych za pomocą logicznych, popartych danymi argumentów. Znajomość i stosowanie taktyk negocjacyjnych, umiejętność wyznaczania właściwych celów negocjacyjnych oraz wykorzystywania innych argumentów biznesowych poza samą redukcją kosztów. Umiejętność destylacji informacji z różnych źródeł, precyzyjne docieranie do przyczyn źródłowych oraz znajdowanie skutecznych rozwiązań. Umiejętność samodzielnego prowadzenia projektów od inicjacji do zamknięcia, z zachowaniem terminów i koordynacją pracy członków zespołu. Praktyka w monitorowaniu wyników dostawców, przeprowadzaniu benchmarkingu oraz budowaniu długofalowych relacji. Doskonałe umiejętności komunikacyjne, łatwość wystąpień publicznych i sprawne zarządzanie relacjami z interesariuszami na różnych szczeblach organizacji (w tym z kadrą dyrektorską). Umiejętność analizy danych biznesowych oraz dobierania odpowiednich form ich prezentacji graficznej w celu poparcia swoich decyzji lub prognoz. Umiejętność identyfikacji ryzyk w łańcuchu dostaw i dzielenia się strategiami ich ograniczania. Samodzielność w działaniu, myślenie kategoriami wartości końcowej oraz wyznaczanie jasnych standardów pracy. Płynna znajomość języka angielskiego oraz polskiego w mowie i piśmie to warunek konieczny do codziennej, efektywnej współpracy z zespołami w USA i Europie. Czego możesz od nas oczekiwać? Wynagrodzenie zasadnicze od 16 000 PLN brutto (w zależności od Twojego poziomu doświadczenia). Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (UoP). Realne możliwości awansu i rozwoju zawodowego w strukturach globalnej firmy lotniczej. Prywatną opiekę medyczną oraz kompleksowe ubezpieczenie na życie i NNW. Kartę Multisport. Dofinansowanie do posiłków. Udział w rocznym programie premiowym powiązanym z wynikami firmy. Dobry work-life balance dzięki pracy w modelu hybrydowym oraz częściowo elastycznemu czasowi pracy. Bardzo korzystny program PPK. Dedykowany budżet szkoleniowy i wsparcie edukacyjne. Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47 ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Doświadczenie

• powyżej 24 miesięcy