Dyspozytor / ka zakładowy / a - Szczecin

Description

Wykonywanie obowiązków dyspozytora zakładu zgodnie zRegulaminem Organizacyjnym Dyspozytury Zakładu. Realizacja zadań wynikających z zapisów Polityki Zintegrowanego Systemu Zarządzania(SMS/MMS) w zakresie pozostałych zadań narzecz poprawy Bezpieczeństwa. Zarządzanie Sytuacjami Awaryjnymi i Wyrobem Niezgodnym,Sytuacją Kryzysową. Bieżąca aktualizacja informacji w zakresie dobowych przebiegów pociągów. Organizacja komunikacji zastępczej w czasie wydarzeń bieżących, wypadków lub defektów pojazdów trakcyjnych, nadzór nad realizacją skomunikowania pociągów. Obsługa programów i aplikacji: SEP, Wydarzenia, ISZTP, MSB,Mapa CZK – w udostępnionym zakresie.W formie elektronicznej- sprawozdawczość w zakresie regularności i punktualności pociągów, Spółko POLREGIO, R-193, wykaz odwołanych i dodatkowych pociągów, rejestracja wydarzeń, wypadków i awarii mających wpływ na realizację przewozów pasażerskich, jakość usług i koszty. Bieżąca operatywna współpraca ze Strażą Ochrony kolei, z Policją, Żandarmerią Wojskową w sprawach bezpieczeństwa osób lub rzeczy na terenach kolejowych i w pociągach. Współpraca z dyspozytorami Sekcji, organizacja jazd EZT i SZT, SA ze stacji lub szlaku po defekcie. Koordynuje realizację programu przewozu osób niepełnosprawnych. Zamykanie i otwieranie drzwi korytarzowych do Biur Zakładu po zakończeniu i przed rozpoczęciem pracy. Dozór nad Biurem Zakładu po godzinach pracy i w dni wolne. Będziesz odpowiedzialna/y za: Przestrzeganie przepisów, instrukcji oraz wytycznych w zakresie spraw prowadzonych, stosowania reguł ustalonych w Regulaminie Organizacyjnym Zakładu, Regulaminie Dyspozytury, Regulaminie pracy, przepisach oraz zasadach BHP. Przestrzeganie zachowania tajemnicy przedsiębiorstwa i tajemnicy przedsiębiorcy POLREGIO S.A. Za sprawy prowadzone samodzielnie oraz w zakresie prawidłowości i terminowego przedkładania osobom lub organom upoważniony, materiałów związanych z zakresem obowiązków. Wykształcenia minimum średniego. Dobrego stanu zdrowia umożliwiającego pracę w porze nocnej. Umiejętności obsługi komputera. Chęci rozwoju. Kreatywności. Dyspozycyjności. Dokładności, skrupulatności, dobrej współpracy z ludźmi. Nastawienia na pracę zespołową. Samodzielność. Umiejętność pracy w zespole. Umowę o pracę – stabilne zatrudnienie. Praca w systemie zmianowym. Możliwość nabywania fachowej wiedzy i doświadczenia zawodowego. Konstruktywną atmosferę w zespole. Benefity, w tym m.in. znaczące zniżki na przejazdy koleją dla Pracownika i jego najbliższej rodziny. Pakiet socjalny – dopłaty do wypoczynku, pożyczki pracownicze,świadczenia świąteczne. Dodatkowy dzień wolny z okazji Święta Kolejarza. Znaczną samodzielność w działaniu. Możliwość szkoleń w specjalizacji. Odpowiedzialne zadania związane z wykonywaną pracą. Dostęp do ubezpieczenia medycznego realizowanego w wieluplacówkach w Polsce na korzystnych warunkach. Łatwy dojazd pociągami i komunikacją miejską do miejsca pracy. Bezpieczne stanowisko pracy. Nowoczesne wyposażenie. Pełne poszanowanie przepisów BHP. Zniżki na przejazdy koleją Umowa o pracę Dodatkowy dzień wolny w Święto Kolejarza Abonament medyczny Program pożyczek pracowniczych Ubezpieczenie medyczne Dodatkowe dni urlopu Świadczenia świąteczne Szkolenia specjalizacyjne Dopłaty do wypoczynku

Benefits

• Zniżki na przejazdy koleją

• Umowa o pracę

• Dodatkowy dzień wolny w Święto Kolejarza

• Abonament medyczny

• Program pożyczek pracowniczych

• Ubezpieczenie medyczne

• Dodatkowe dni urlopu

• Świadczenia świąteczne

• Szkolenia specjalizacyjne

• Dopłaty do wypoczynku

What we offer

• Umowę o pracę – stabilne zatrudnienie.

• Praca w systemie zmianowym.

• Możliwość nabywania fachowej wiedzy i doświadczenia zawodowego.

• Konstruktywną atmosferę w zespole.

• Benefity, w tym m.in. znaczące zniżki na przejazdy koleją dla Pracownika i jego najbliższej rodziny.

• Pakiet socjalny – dopłaty do wypoczynku, pożyczki pracownicze,świadczenia świąteczne.

• Dodatkowy dzień wolny z okazji Święta Kolejarza.

• Znaczną samodzielność w działaniu.

• Możliwość szkoleń w specjalizacji.

• Odpowiedzialne zadania związane z wykonywaną pracą.

• Dostęp do ubezpieczenia medycznego realizowanego w wieluplacówkach w Polsce na korzystnych warunkach.

• Łatwy dojazd pociągami i komunikacją miejską do miejsca pracy.

• Bezpieczne stanowisko pracy.

• Nowoczesne wyposażenie.

• Pełne poszanowanie przepisów BHP.

Requirements

• Wykształcenia minimum średniego.

• Dobrego stanu zdrowia umożliwiającego pracę w porze nocnej.

• Umiejętności obsługi komputera.

• Chęci rozwoju.

• Kreatywności.

• Dyspozycyjności.

• Dokładności, skrupulatności, dobrej współpracy z ludźmi.

• Nastawienia na pracę zespołową.

Proces rekrutacji

• 1. Wysłanie CV i wymaganych dokumentów

• 2. Spotkanie z przełożonym lub komisją rekrutacyjną

• 3. Specjalistyczne badania lekarskie

• 4. Decyzja

• Możesz też wysłać wymagane dokumenty i oświadczenia na adres:

• [email protected]

• podając w tytule wiadomości nr rekrutacji widoczny w ogłoszeniu, lub aplikować pisząc na adres:

• POLREGIO S.A. Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi - ul. Kolejowa 1, Warszawa

• z dopiskiem na kopercie: REKRUTACJA i numerem rekrutacji.

Requirements

• Samodzielność.

• Umiejętność pracy w zespole.

Zakres obowiązków

• Wykonywanie obowiązków dyspozytora zakładu zgodnie zRegulaminem Organizacyjnym Dyspozytury Zakładu.

• Realizacja zadań wynikających z zapisów Polityki Zintegrowanego Systemu Zarządzania(SMS/MMS) w zakresie pozostałych zadań narzecz poprawy Bezpieczeństwa.

• Zarządzanie Sytuacjami Awaryjnymi i Wyrobem Niezgodnym,Sytuacją Kryzysową.

• Bieżąca aktualizacja informacji w zakresie dobowych przebiegów pociągów.

• Organizacja komunikacji zastępczej w czasie wydarzeń bieżących, wypadków lub defektów pojazdów trakcyjnych, nadzór nad realizacją skomunikowania pociągów.

• Obsługa programów i aplikacji: SEP, Wydarzenia, ISZTP, MSB,Mapa CZK – w udostępnionym zakresie.W formie elektronicznej- sprawozdawczość w zakresie regularności i punktualności pociągów, Spółko POLREGIO, R-193, wykaz odwołanych i dodatkowych pociągów, rejestracja wydarzeń, wypadków i awarii mających wpływ na realizację przewozów pasażerskich, jakość usług i koszty.

• Bieżąca operatywna współpraca ze Strażą Ochrony kolei, z Policją, Żandarmerią Wojskową w sprawach bezpieczeństwa osób lub rzeczy na terenach kolejowych i w pociągach.

• Współpraca z dyspozytorami Sekcji, organizacja jazd EZT i SZT, SA ze stacji lub szlaku po defekcie.

• Koordynuje realizację programu przewozu osób niepełnosprawnych.

• Zamykanie i otwieranie drzwi korytarzowych do Biur Zakładu po zakończeniu i przed rozpoczęciem pracy. Dozór nad Biurem Zakładu po godzinach pracy i w dni wolne.

• Będziesz odpowiedzialna/y za: Przestrzeganie przepisów, instrukcji oraz wytycznych w zakresie spraw prowadzonych, stosowania reguł ustalonych w Regulaminie Organizacyjnym Zakładu, Regulaminie Dyspozytury, Regulaminie pracy, przepisach oraz zasadach BHP. Przestrzeganie zachowania tajemnicy przedsiębiorstwa i tajemnicy przedsiębiorcy POLREGIO S.A. Za sprawy prowadzone samodzielnie oraz w zakresie prawidłowości i terminowego przedkładania osobom lub organom upoważniony, materiałów związanych z zakresem obowiązków.