Koordynator hr | 12-24 miesiące

Opis

Dla naszego Klienta – dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmy produkcyjnej z branży techniki grzewczej i instalacyjnej – poszukujemy zaangażowanej osoby na stanowisko Koordynatora ds. HR. Jeśli chcesz mieć realny wpływ na budowanie procesów pracowniczych w nowoczesnym zakładzie w Szydłowcu i szukasz stabilnego miejsca pracy z jasną ścieżką awansu, ta oferta jest dla Ciebie. Szukamy osoby gotowej do podjęcia wyzwania od zaraz! Jakie będą Twoje zadania? Bieżąca obsługa spraw pracowniczych i wsparcie zespołu w codziennych kwestiach kadrowych, Samodzielna i kompleksowa obsługa obszaru kadr, Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz rozliczanie nieobecności pracowników, Praca w systemie Symfonia we współpracy z zewnętrznym dostawcą płac, Dbanie o prawidłowość dokumentacji pracowniczej dla zespołu liczącego obecnie ok. 200 osób, Sukcesywne przejmowanie nowych obszarów HR wraz z rozwojem organizacji. Czego oczekujemy od Ciebie? Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (mile widziane w branży produkcyjnej), Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy oraz zagadnień z zakresu twardego HR, Znajomość obsługi systemu Symfonia - mile widziane, Bardzo dobra organizacja pracy własnej, samodzielność oraz wysokie kompetencje interpersonalne. Czego możesz od nas oczekiwać? Stabilne zatrudnienie: Umowa o pracę w międzynarodowej, prężnie rozwijającej się firmie, Elastyczność: Początkowo praca stacjonarna w Szydłowcu (okres wdrożenia i uporządkowania procesów), a docelowo atrakcyjny model hybrydowy, Realne możliwości rozwoju: W związku z planowanym dołączeniem Managera HR oraz wzrostem zatrudnienia (do 280 osób do końca 2027 r.), zyskasz przestrzeń do rozwoju kompetencji i sukcesywnego przejmowania kolejnych obszarów HR, Wpływ na organizację: Pracę w nowoczesnym środowisku produkcyjnym, gdzie Twoje działania mają realne znaczenie. Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47 ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Doświadczenie

• 12-24 miesiące