pracaon.pl

Osoba na stanowisko specjalisty

Lublin, Polska
10d
Salary to be agreed
Full-time • On-site • Education & Training

Key offer highlights

  • Min. 3 years of experience

  • Full-time

  • On-site work - no remote option

Równość

  • Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej jest pracodawcą, który stosuje politykę równych szans. Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z równą starannością, niezależnie od tożsamości płciowej, wieku, poziomu sprawności, narodowości, przekonań, pochodzenia etnicznego, wyznania lub bezwyznaniowości, orientacji seksualnej czy innych cech. W trosce o tworzenie środowiska akademickiego opartego na zasadach równości, szacunku i odpowiedzialności społecznej opracowaliśmy Plan Równości Płci oraz procedurę antydyskryminacyjną. Stale dążymy do wzmacniania inkluzywnej kultury akademickiej.

Jednostka

  • Biuro Nowoczesnych Technologii Informacyjnych

Oferujemy

  • trzynaste wynagrodzenie

  • dodatek stażowy

  • nagrody jubileuszowe

  • bonusy, dodatki, Nagrody Rektora za wyróżniającą się pracę

  • dofinansowanie do noclegów w Ośrodku Szkoleniowo-Wypoczynkowym UMCS w Kazimierzu Dolnym

  • dofinansowanie do ubezpieczenia na życie

  • możliwość wykupienia pakietu sportowego i pakietu medycznego na preferencyjnych warunkach

  • świadczenia socjalne: gratyfikacja urlopowa, pomoc jesienno-zimowa, dofinansowanie do wypoczynku dzieci, pożyczki

  • dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych lub soczewek kontaktowych

  • możliwość korzystania z porad psychologicznych w Poradni Psychologicznej w Biurze ds. Osób z Niepełnosprawnościami i Wsparcia Psychologicznego

  • zniżkę na wejście do Ogrodu Botanicznego UMCS

  • zniżki na zajęcia sportowe w Centrum Kultury Fizycznej UMCS

  • zniżkę na naukę pływania w Akademii Mistrzów AZS UMCS

  • szkolenia i warsztaty wewnętrzne

Wymagania

  • wykształcenie wyższe magisterskie

  • min. 3 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku

  • doświadczenie w projektowaniu grafiki dla stron www oraz do druku (portfolio prac)

  • dobra znajomość programów do grafiki wektorowej

  • umiejętność zastosowania systemu identyfikacji wizualnej

  • znajomość i praktyczna umiejętność zastosowania standardów dostępności cyfrowej (WCAG)

  • podstawowa znajomość działania systemów typu cms

  • doskonałe zdolności komunikacyjne

Data dodania

  • 15.06.2026

Mile widziane

  • znajomość narzędzi AI

  • znajomość i umiejętność praktycznego zastosowania zasad prostego języka

  • doświadczenie w redagowaniu / administrowaniu stronami www

  • umiejętność tworzenia animacji

  • umiejętność obróbki filmów

  • znajomość języka angielskiego

Warunki pracy

  • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat, zawartej na czas określony- na okres realizacji zadań w projekcie oraz po jego realizacji

  • praca stacjonarna od poniedziałku do piątku 7.15 - 15.15, możliwość ruchomego czasu pracy

  • miejsce: Biuro Nowoczesnych Technologii Informacyjnych w Domu Studenckim Ikar przy ulicy Czwartaków w Lublinie

  • utworzenie etatu w ramach projektu „Dostępny UMCS 2.0”

Składanie dokumentów

  • Pocztą elektroniczną, pocztą tradycyjną lub osobiście do 29 czerwca 2026 r.

  • Prześlij CV* wraz z portfolio (link, plik w załączniku) pocztą elektroniczną pod adres: biuro.lubman@mail.umcs.pl. Zatytułuj wiadomość: „Specjalista/specjalistka (ds. grafiki i multimediów)”.

Rodzaj stanowiska

  • Stanowisko administracyjne

Przebieg rekrutacji

  • Weryfikujemy, czy oferta spełnia wymagania (dokumenty niekompletne i złożone po terminie nie będą brane pod uwagę).

  • Wybrane osoby zapraszamy na rozmowę kwalifikacyjną, podczas której sprawdzamy wiedzę i umiejętności osoby kandydującej oraz weryfikujemy dokumenty potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje (dyplomy, certyfikaty).

  • Przekazujemy wynik rekrutacji.

  • Do podpisania umowy o pracę wymagamy oryginałów:

  • a) dokumentów potwierdzających wykształcenie (np. dyplomów)

  • b) świadectw pracy (jeśli dotyczy)

  • c) zaświadczeń o kursach i szkoleniach

  • d) innych dokumentów i certyfikatów potwierdzających kwalifikacje lub umiejętności (opcjonalnie)

  • oraz kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.

  • Niedostarczenie tych dokumentów w terminie będzie traktowane jako rezygnacja z zatrudnienia.

Zakres obowiązków

  • tworzenie grafiki na potrzeby serwisu internetowego i mediów społecznościowych

  • tworzenie szablonów grafik dla redaktorów stron

  • weryfikacja dostępności cyfrowej multimediów zgodnie ze standardem WCAG

  • publikacja treści w serwisie internetowym i intranecie (teksty, multimedia, załączniki)

  • tworzenie i modyfikacja szablonów stron w oparciu o szablony systemu cms

  • obsługa zgłoszeń wewnętrznych, w tym udzielanie pomocy merytorycznej redaktorom stron

  • współpraca z jednostkami Uniwersytetu w zakresie przygotowania treści na strony www

Dodatkowe informacje

  • Uczelnia zastrzega sobie prawo do unieważnienia konkursu bez podania przyczyn.

  • Decyzję o zatrudnieniu podejmują władze uczelni zgodnie z pełnomocnictwem.

  • Zgodnie z art. 24 ust. 6 Ustawy o ochronie sygnalistów informujemy o obowiązującej w UMCS procedurze zgłoszeń wewnętrznych („Regulamin dotyczący przyjmowania zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa oraz podejmowania działań następczych”).

Termin składania ofert

  • 29.06.2026

Możesz też dostarczyć dokumenty osobiście lub wysłać je pocztą pod adres

  • LubMAN UMCS

  • ul. Radziszewskiego 11/21a

  • 20-031 Lublin

  • w zaklejonej kopercie z dopiskiem „Specjalista/specjalistka (ds. grafiki i multimediów)”.

  • Ważne! CV powinno zawierać dokładne informacje o wykształceniu (np. uczelnia, kierunek)

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 RODO Uniwersytet informuje, że

  • Administratorem danych osobowych jest Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej (UMCS/uczelnia) z siedzibą w Lublinie przy pl. Marii Curie-Skłodowskiej 5, 20-031 Lublin.

  • Dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie przepisów prawa pracy (art. 6 ust. 1 lit. c RODO).

  • W zakresie informacji wskazanych w ogłoszeniu jako niezbędne – zgodnie z art. 22 Kodeksu Pracy –podanie danych jest obowiązkowe i niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. Dane niewymagane przepisami prawa, przekazane w przesłanych dokumentach, będą przetwarzane na podstawie zgody, za jaką zostanie potraktowane ich przekazanie (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Podanie danych innych niż wskazane w ogłoszeniu jako wymagane nie ma wpływu na proces rekrutacji i nie jest niezbędne.

  • Dane będą przechowywane maksymalnie 3 miesiące od zakończenia rekrutacji.

  • Pełna treść klauzuli informacyjnej z art. 13 RODO dostępna jest pod adresem https://www.umcs.pl/pl/rodo.htm.

Zatrudnienie w związku z realizacją projektu „Dostępny UMCS 2.0”

  • Jednostka: Biuro Nowoczesnych Technologii Informacyjnych

  • Wymiar pracy: pełny etat

This offer was imported from an external portal.Listing source
More similar listings