Płatny Staż w Dziale HR - (k / m)

Opis firmy

• Czy chcesz, aby Twoje pomysły kształtowały technologie, które zmieniają standardy życia? Zarówno w obszarze rozwiązań mobilnych, dóbr konsumpcyjnych, technologii przemysłowej, jak i dostarczania energii oraz technicznego wyposażenia budynków - z nami będziesz mieć wpływ na poprawę jakości życia na całym świecie. Witaj w Bosch. Zarówno w obszarze rozwiązań mobilnych, dóbr konsumpcyjnych, technologii przemysłowej, jak i dostarczania energii oraz technicznego wyposażenia budynków, nieustannie dostarczamy efektywne rozwiązania na całym świecie. Nasz sukces definiujemy nie tylko wzrostem ekonomicznym, ale w szczególności poprawą jakości życia ludzi i zaangażowaniem w wartości bazujące na odpowiedzialności. Jest to możliwe dzięki ponad 410,000 zaangażowanym pracownikom na całym świecie, pionierom, którzy każdego dnia dokonują przełomów technicznych. Zastanawiasz się nad stworzeniem czegoś wartego zapamiętania?

Kwalifikacje

• Aktualny status studenta (mile widziani studenci kierunków związanych z HR, zarządzaniem, psychologią lub pokrewnych),

• Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel i PowerPoint,

• Znajomość języka angielskiego,

• Dobra organizacja pracy,

• Dokładność, skrupulatność i odpowiedzialność w realizacji powierzonych zadań,

• Komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole,

• Chęć rozwoju w obszarze HR.

Opis oferty pracy

• Wsparcie w codziennej pracy Działu HR,

• Wsparcie w porządkowaniu i przetwarzaniu dokumentów kadrowo-płacowych,

• Przygotowywanie, aktualizacja i kompletowanie dokumentów oraz materiałów HR,

• Wsparcie w prowadzeniu i archiwizacji dokumentacji pracowniczej,

• Wsparcie w organizacji szkoleń, warsztatów i innych działań HR,

• Wsparcie procesów rekrutacyjnych,

• Wsparcie w tworzeniu i rozwijaniu strony HR w SharePoint.

Dodatkowe informacje

• Płatny staż w oparciu o umowę zlecenie (preferujemy współpracę długoterminową min. na 7 miesięcy),

• Elastyczny czas współpracy (dostosujemy się do Twojego planu na studiach),

• Dofinansowanie do posiłków w kantynie pracowniczej,

• Dofinansowanie do karty Multisport,

• Możliwość uczestniczenia w eventach pracowniczych,

• Możliwość rozwoju w dużym zakładzie produkcyjnym.