Stanowisko ds. konta ubezpieczonego
ZUS Oddział w Białymstoku, PolskaZUS
Wynagrodzenie do ustalenia
Oferujemy
zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę,
ruchome godziny rozpoczęcia i zakończenia pracy,
nagrody indywidualne, jubileuszowe,
premie kwartalne, dodatek stażowy za pracę w ZUS,
wynagrodzenie "trzynastkę",
rozwój zawodowy, w tym udział w różnych formach szkoleń,
świadczenia z ZFŚS w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych,
atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie.
ocenę formalną dokumentów,
sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku w zakresie podanym w ogłoszeniu (test wiedzy) oraz rozmowę kwalifikacyjną przeprowadzoną w siedzibie oddziału.
poszukujemy 1 osoby do zatrudnienia,
umowa na czas zastępstwa,
skontaktujemy e-mailowo lub telefonicznie z kandydatkami/ kandydatami spełniającymi wymagania formalne,
oferta niekompletna, przesłana po terminie nie będzie rozpatrywana.
spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
wiążą się z kontaktem z klientem ZUS,
konieczność poruszania się po całym obiekcie,
gotowość do ewentualnego odbywania podróży służbowych,
budynek 10-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób z niepełnosprawnościami,
stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 8 piętrze,
miejsce pracy dostosowane do osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego,
wejście do budynku zorganizowane z poziomu chodnika,
drzwi otwierają się na przycisk,
w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.
Proces rekrutacji obejmować będzie:
Informacje dodatkowe:
Zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami do aplikowania o pracę.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie stanowiska pracy: sprzęt komputerowy, sprzęt biurowy.
Warunki wykonywania pracy:
Wymagania
średnie
wykształcenie wyższe (nauki społeczne, gospodarka, prawo, administracja),
minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi.
orientacja na jakość, cel,
komunikacja, współpraca,
negocjowanie i wywieranie wpływu,
podejmowanie decyzji
rozwiązywanie problemów.
Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych - zagadnienia z rozdziałów 1-4,
obsługi pakietu MS Office.
CV,
list motywacyjny,
skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie/ staż pracy w ubezpieczeniach społecznych.
Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy:
Wymagania niezbędne:
Atutem będzie:
Wymagania dodatkowe:
Jeśli posiadasz poniższe kompetencje:
Zachęcamy Cię, abyś złożył/a swoją aplikację.
Ponadto, oczekujemy od Ciebie znajomości:
Wymagamy następujących dokumentów:
Dokumenty należy przesłać wyłącznie elektronicznie przez formularz aplikacyjny, wybierając Aplikuj na dole oferty.
Zakres obowiązków
Osoba na tym stanowisku zapewnia obsługę spraw podziału i wypłaty środków z subkonta a także reklamacji dotyczących stanu konta ubezpieczonego w ZUS oraz członkostwa w OFE.
Opis
Osoba na tym stanowisku zapewnia obsługę spraw podziału i wypłaty środków z subkonta a także reklamacji dotyczących stanu konta ubezpieczonego w ZUS oraz członkostwa w OFE. Osoba na tym stanowisku zapewnia obsługę spraw podziału i wypłaty środków z subkonta a także reklamacji dotyczących stanu konta ubezpieczonego w ZUS oraz członkostwa w OFE. średnie wykształcenie wyższe (nauki społeczne, gospodarka, prawo, administracja), minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi. orientacja na jakość, cel, komunikacja, współpraca, negocjowanie i wywieranie wpływu, podejmowanie decyzji rozwiązywanie problemów. Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych - zagadnienia z rozdziałów 1-4, obsługi pakietu MS Office. CV, list motywacyjny, skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie/ staż pracy w ubezpieczeniach społecznych. Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy: Wymagania niezbędne: Atutem będzie: Wymagania dodatkowe: Jeśli posiadasz poniższe kompetencje: Zachęcamy Cię, abyś złożył/a swoją aplikację. Ponadto, oczekujemy od Ciebie znajomości: Wymagamy następujących dokumentów: Dokumenty należy przesłać wyłącznie elektronicznie przez formularz aplikacyjny, wybierając Aplikuj na dole oferty. zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę, ruchome godziny rozpoczęcia i zakończenia pracy, nagrody indywidualne, jubileuszowe, premie kwartalne, dodatek stażowy za pracę w ZUS, wynagrodzenie "trzynastkę", rozwój zawodowy, w tym udział w różnych formach szkoleń, świadczenia z ZFŚS w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych, atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie. ocenę formalną dokumentów, sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku w zakresie podanym w ogłoszeniu (test wiedzy) oraz rozmowę kwalifikacyjną przeprowadzoną w siedzibie oddziału. poszukujemy 1 osoby do zatrudnienia, umowa na czas zastępstwa, skontaktujemy e-mailowo lub telefonicznie z kandydatkami/ kandydatami spełniającymi wymagania formalne, oferta niekompletna, przesłana po terminie nie będzie rozpatrywana. spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż., polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę, wiążą się z kontaktem z klientem ZUS, konieczność poruszania się po całym obiekcie, gotowość do ewentualnego odbywania podróży służbowych, budynek 10-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób z niepełnosprawnościami, stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 8 piętrze, miejsce pracy dostosowane do osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego, wejście do budynku zorganizowane z poziomu chodnika, drzwi otwierają się na przycisk, w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami. Proces rekrutacji obejmować będzie: Informacje dodatkowe: Zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami do aplikowania o pracę. Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Wyposażenie stanowiska pracy: sprzęt komputerowy, sprzęt biurowy. Warunki wykonywania pracy: