Rollout Manager (f / m/x) - Senior

Benefity

• Great Place to Work

• Stabilna sytuacja finansowa

• Kontrakty z globalnymi markami

• Centrum szkoleń wewnętrznych

• Wielu ekspertów, od których możesz się uczyć

• Otwarty i dostępny zarząd

• Profit sharing

• Program Sponsoringu Pasji

• Cykliczne imprezy i wyjazdy integracyjne

• Komfortowe i dobrze wyposażone biura

• Aplikacja MySii

• Opieka medyczna

Wymagania

• Co najmniej 3-letnie doświadczenie jako kierownik terenowy / starszy kierownik budowy / kierownik ds. wdrożeń telekomunikacyjnych / inżynier budowy (np. w Huawei i ZTE)

• Biegła znajomość języka angielskiego i niemieckiego - minimum B2

• Doświadczenie w zarządzaniu projektami RAN rollout/swap

• Umiejętności kierowania zespołem i komunikacji

• Umiejętności rozwiązywania problemów i negocjacji

• Zorientowanie na klienta/umiejętności zarządzania relacjami

• Proaktywny i samodzielny sposób myślenia

• Umiejętność działania pod presją

• Wymagana biegła znajomość języka polskiego

• Wymagane miejsce zamieszkania w Polsce

Zakres obowiązków

• Uzgadnianie szczegółowych planów wdrożenia z klientem i podwykonawcami

• Koordynowanie i potwierdzanie wymaganych zasobów i planów czasowych z podwykonawcami

• Uzgadnianie planów badania lokalizacji z klientem i podwykonawcami

• Zapewnienie gotowości lokalizacji przed rozpoczęciem działań wdrożeniowych

• Weryfikacja dostępności całego wymaganego sprzętu i materiałów do planowanego wdrożenia

• Zrozumienie i praca zgodnie z przewodnikami instalacji i instrukcjami technicznymi

• Koordynowanie działań w terenie, w tym badań terenowych, dokumentacji wdrożeniowej, usuwania usterek i odbioru przez klienta

• Obsługa codziennej komunikacji z zespołem projektowym, partnerami i klientami w celu utrzymania uzgodnionego harmonogramu i rozwiązywania problemów

• Zapewnienie, że harmonogramy, prognozy i aktualizacje postępów są utrzymywane i przekazywane wszystkim zainteresowanym stronom

• Identyfikowanie, zarządzanie i eskalowanie ryzyka i ograniczeń w celu zapewnienia sprawnej realizacji projektu.

• Utrzymywanie kamieni milowych projektu i baz danych klientów

Opis

Obecnie poszukujemy Rollout Managera, który dołączy do naszego Centrum Kompetencyjnego Business Services i będzie odpowiedzialny za koordynację kompleksowych działań związanych z wdrażaniem rozwiązań na miejscu. Rola ta koncentruje się na ścisłej współpracy z klientami i podwykonawcami, zapewniając gotowość lokalizacji, planowanie zasobów, terminową dostawę oraz prawidłowe wykonanie przeglądów i instalacji. Obejmuje to codzienną komunikację z interesariuszami projektu, zarządzanie ryzykiem, zabezpieczanie dostępności materiałów oraz aktualizowanie harmonogramów i kamieni milowych w systemach klienta. Praktyczne doświadczenie w terenie jest niezbędne do zrozumienia działań na miejscu i zakresu podwykonawców. Uzgadnianie szczegółowych planów wdrożenia z klientem i podwykonawcami Koordynowanie i potwierdzanie wymaganych zasobów i planów czasowych z podwykonawcami Uzgadnianie planów badania lokalizacji z klientem i podwykonawcami Zapewnienie gotowości lokalizacji przed rozpoczęciem działań wdrożeniowych Weryfikacja dostępności całego wymaganego sprzętu i materiałów do planowanego wdrożenia Zrozumienie i praca zgodnie z przewodnikami instalacji i instrukcjami technicznymi Koordynowanie działań w terenie, w tym badań terenowych, dokumentacji wdrożeniowej, usuwania usterek i odbioru przez klienta Obsługa codziennej komunikacji z zespołem projektowym, partnerami i klientami w celu utrzymania uzgodnionego harmonogramu i rozwiązywania problemów Zapewnienie, że harmonogramy, prognozy i aktualizacje postępów są utrzymywane i przekazywane wszystkim zainteresowanym stronom Identyfikowanie, zarządzanie i eskalowanie ryzyka i ograniczeń w celu zapewnienia sprawnej realizacji projektu. Utrzymywanie kamieni milowych projektu i baz danych klientów Co najmniej 3-letnie doświadczenie jako kierownik terenowy / starszy kierownik budowy / kierownik ds. wdrożeń telekomunikacyjnych / inżynier budowy (np. w Huawei i ZTE) Biegła znajomość języka angielskiego i niemieckiego - minimum B2 Doświadczenie w zarządzaniu projektami RAN rollout/swap Umiejętności kierowania zespołem i komunikacji Umiejętności rozwiązywania problemów i negocjacji Zorientowanie na klienta/umiejętności zarządzania relacjami Proaktywny i samodzielny sposób myślenia Umiejętność działania pod presją Wymagana biegła znajomość języka polskiego Wymagane miejsce zamieszkania w Polsce Great Place to Work Stabilna sytuacja finansowa Kontrakty z globalnymi markami Centrum szkoleń wewnętrznych Wielu ekspertów, od których możesz się uczyć Otwarty i dostępny zarząd Profit sharing Program Sponsoringu Pasji Cykliczne imprezy i wyjazdy integracyjne Komfortowe i dobrze wyposażone biura Aplikacja MySii Opieka medyczna