Senior Product Manager

Płaca

• Stawka: rynkowa

Zakres obowiązków

• Realizujemy inicjatywę mającą na celu stworzenie dedykowanych, wertykalnych środowisk zakupowych – takich, które różnią się między kategoriami i realnie odpowiadają na ich indywidualne potrzeby. Chcemy odejść od uniwersalnych rozwiązań i zastąpić je podejściem maksymalnie dopasowanym do specyfiki danej grupy produktów, aby zbudować przewagę konkurencyjną w doświadczeniu klienta.

Informacje dodatkowe

• Nr ref.: 1198491

• Lokalizacja: Polska

• Rodzaj pracy: Kontrakt

Opis

Hays ITEC Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Łączymy najlepszych specjalistów IT z najbardziej innowacyjnymi projektami technologicznymi na rynku. Dołącz do grona ponad 500 zadowolonych Kontraktorów i rozwijaj się w projektach realizowanych dla naszych Klientów! Obecnie dla jednego z naszych Klientów poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista ds. Rozwoju Doświadczeń Kategorialnych Lokalizacja: Polska Tryb pracy: Remote Rodzaj umowy: kontrakt B2B przez Hays Poland – brak możliwości UoP Stawka: rynkowa Start: ASAP / 1 Miesiąc Angielski: min. B2+ Poszukujemy eksperta, który potrafi kształtować kierunek rozwoju produktów w oparciu o głębokie zrozumienie kategorii oraz potrzeb użytkowników. Osoba na tym stanowisku będzie współtworzyć unikalne, zróżnicowane doświadczenia zakupowe dopasowane do specyfiki poszczególnych segmentów rynku. Zakres odpowiedzialności Projektowanie i rozwijanie strategii doświadczenia zakupowego dla wybranych kategorii (np. elektronika, moda, wyposażenie domu). Samodzielne podejmowanie decyzji dotyczących kierunku rozwoju produktu dla powierzonych obszarów. Budowanie relacji i prowadzenie rozmów z kluczowymi interesariuszami biznesowymi na poziomie dyrektorskim. Tworzenie i doskonalenie ścieżek zakupowych charakterystycznych dla danej branży, uwzględniając specyficzne zachowania klientów. O projekcie Realizujemy inicjatywę mającą na celu stworzenie dedykowanych, wertykalnych środowisk zakupowych – takich, które różnią się między kategoriami i realnie odpowiadają na ich indywidualne potrzeby. Chcemy odejść od uniwersalnych rozwiązań i zastąpić je podejściem maksymalnie dopasowanym do specyfiki danej grupy produktów, aby zbudować przewagę konkurencyjną w doświadczeniu klienta. Kluczowe wymagania Znajomość metod Product Discovery i umiejętność trafnego identyfikowania wartości biznesowej oraz realnych potrzeb użytkowników. Rozwinięta asertywność – umiejętność skutecznego zarządzania priorytetami i wyznaczania granic w dyskusjach produktowych. Myślenie strategiczne oraz zdolność projektowania kierunków rozwoju kategorii w oparciu o trendy rynkowe. Doświadczenie w pracy z rozbudowanymi ekosystemami e-commerce lub retail będzie dużym atutem (mile widziana praktyka z dużymi marketplace’ami lub sieciami handlowymi). Atutem będzie doświadczenie zdobyte w środowiskach takich jak: duże sklepy elektroniczne). platformy marketplace. Proces rekrutacyjny: Weryfikacja CV przez Rekrutera Hays Krótka rozmowa telefoniczna o projekcie i Twoim doświadczeniu Spotkanie online z Klientem Oferta Witamy w projekcie! Jesteśmy agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361. Realizujemy inicjatywę mającą na celu stworzenie dedykowanych, wertykalnych środowisk zakupowych – takich, które różnią się między kategoriami i realnie odpowiadają na ich indywidualne potrzeby. Chcemy odejść od uniwersalnych rozwiązań i zastąpić je podejściem maksymalnie dopasowanym do specyfiki danej grupy produktów, aby zbudować przewagę konkurencyjną w doświadczeniu klienta. Stawka: rynkowa Nr ref.: 1198491 Lokalizacja: Polska Rodzaj pracy: Kontrakt