Stanowisko ds. orzecznictwa

Oferujemy

• zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę

• możliwość rozwoju zawodowego,

• bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów,

• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych

• pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU

• system premiowy

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,

• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,

• konieczność poruszania się po całym obiekcie,

• konieczność pracy poza biurem,

• budynek IV piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,

• wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,

• przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia,

• drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,

• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

• Monika Ciula, Gdynia

• Stella Jabłońska, Słupsk

• Sylwia Fierek, Słupsk

• Agnieszka Kałucka, Poborowo

• Aneta Samoćko, Redzikowo

• Joanna Grzesik, Głobino

• Aleksandra Kiełpińska, Słupsk

• Amelia Wasiura, Słupsk

• Anika Dziembulak, Słupsk

• Oferujemy:

• Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

• Wyposażenie stanowiska pracy:-sprzęt komputerowy- sprzęt biurowy

• Warunki wykonywania pracy:

• Lista kandydatów/kandydatek spełniających wymagania formalne:

Wymagania

• wykształcenie średnie

• wykształcenie wyższe (prawo, administracja, ekonomia, finanse, gospodarka, polonistyka, nauki społeczne)

• znajomość systemu ubezpieczeń społecznych

• znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego

• minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi

• umiejętność obsługi pakietu MS Office,

• orientacja na cel,

• orientacja na jakość,

• komunikacja,

• współpraca,

• elastyczność

• nastawienia na rozwój,

• orientacja na klienta,

• rozwiązywanie problemów,

• radzenie sobie w trudnych sytuacjach.

• CV

• listu motywacyjnego z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska, o jakie ubiega się kandydat/kandydatka

• dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie

• poszukujemy dwóch kandydatów/kandydatek na stanowisko

• umowa na czas określony w celu zastępstwa nieobecnych pracowników

• proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz test wiedzy

• skontaktujemy się tylko z kandydatami / kandydatkami spełniającymi wymagania formalne

• nadsyłanych dokumentów nie zwracamy,

• oferty niekompletne, niepodpisane, przesłane po terminie nie będą rozpatrywane

• Wymagania formalne -niezbędne na stanowisku pracy:

• Mile widziane:

• Wymagania dodatkowe

• Wymagane dokumenty:

• Osoby zainteresowane ofertą prosimy o nadesłanie:

• Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.

• Dodatkowe informacje:

Zakres obowiązków

• Stwierdzanie i ustalanie obowiązku podlegania ubezpieczeniom społecznym.

• Ustalanie podstawy wymiaru, wysokości i obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych i Fundusz Emerytur Pomostowych.

• Prowadzenie postępowań wyjaśniających zgodnie z Kodeksem postępowania administracyjnego oraz wydawanie decyzji w indywidualnych sprawach.

• Prowadzenie akt ubezpieczonego.

• Zakres zadań w ramach funkcji organizacyjnej:

Opis

Zakres zadań w ramach funkcji organizacyjnej: Stwierdzanie i ustalanie obowiązku podlegania ubezpieczeniom społecznym. Ustalanie podstawy wymiaru, wysokości i obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych i Fundusz Emerytur Pomostowych. Prowadzenie postępowań wyjaśniających zgodnie z Kodeksem postępowania administracyjnego oraz wydawanie decyzji w indywidualnych sprawach. Prowadzenie akt ubezpieczonego. Zakres zadań w ramach funkcji organizacyjnej: wykształcenie średnie wykształcenie wyższe (prawo, administracja, ekonomia, finanse, gospodarka, polonistyka, nauki społeczne) znajomość systemu ubezpieczeń społecznych znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi umiejętność obsługi pakietu MS Office, orientacja na cel, orientacja na jakość, komunikacja, współpraca, elastyczność nastawienia na rozwój, orientacja na klienta, rozwiązywanie problemów, radzenie sobie w trudnych sytuacjach. CV listu motywacyjnego z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska, o jakie ubiega się kandydat/kandydatka dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie poszukujemy dwóch kandydatów/kandydatek na stanowisko umowa na czas określony w celu zastępstwa nieobecnych pracowników proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz test wiedzy skontaktujemy się tylko z kandydatami / kandydatkami spełniającymi wymagania formalne nadsyłanych dokumentów nie zwracamy, oferty niekompletne, niepodpisane, przesłane po terminie nie będą rozpatrywane Wymagania formalne -niezbędne na stanowisku pracy: Mile widziane: Wymagania dodatkowe Wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą prosimy o nadesłanie: Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty. Dodatkowe informacje: zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę możliwość rozwoju zawodowego, bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów, świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU system premiowy spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż., polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę, konieczność poruszania się po całym obiekcie, konieczność pracy poza biurem, budynek IV piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych, wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika, przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia, drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie, w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami. Monika Ciula, Gdynia Stella Jabłońska, Słupsk Sylwia Fierek, Słupsk Agnieszka Kałucka, Poborowo Aneta Samoćko, Redzikowo Joanna Grzesik, Głobino Aleksandra Kiełpińska, Słupsk Amelia Wasiura, Słupsk Anika Dziembulak, Słupsk Oferujemy: Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Wyposażenie stanowiska pracy:-sprzęt komputerowy- sprzęt biurowy Warunki wykonywania pracy: Lista kandydatów/kandydatek spełniających wymagania formalne: