Lekarz orzecznik Zakładu (k / m)

Oferujemy

• możliwość zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy,

• możliwość ustalenia indywidualnego rozkładu czasu pracy,

• możliwość indywidualnego ustalenia terminu rozpoczęcia zatrudnienia,

• możliwość rozwoju zawodowego (udział w szkoleniach, seminariach, dodatkowy urlop szkoleniowy, punkty edukacyjne za udział w szkoleniach organizowanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych),

• możliwość wsparcia przez asystenta w realizacji zadań,

• stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,

• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych,

• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie,

• system premiowy.

• sprzęt komputerowy,

• sprzęt biurowy.

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,

• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,

• konieczność odbywania podróży służbowych,

• budynek 4-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,

• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 piętrze,

• miejsce pracy dostosowane do osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego,

• przy wejściu do budynku znajduje się platforma schodowa,

• drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,

• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

• Oferujemy:

• Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

• Wyposażenie stanowiska pracy:

• Warunki wykonywania pracy:

Wymagania

• lekarz medycyny z tytułem specjalisty

• minimum 4 lata czynnego wykonywania zawodu lekarza

• specjalizacja (choroby wewnętrzne, chirurgia, neurologia, psychiatria, ortopedia, medycyna rodzinna, medycyna pracy)

• umiejętność współpracy z innymi,

• umiejętność podejmowania decyzji,

• umiejętność rozwiązywania problemów,

• umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych,

• chęć rozwijania posiadanej wiedzy i podnoszenia kwalifikacji,

• umiejętność planowania i organizacji pracy własnej,

• rzetelność, odpowiedzialność, terminowość, komunikatywność, opanowanie,

• umiejętność obsługi pakietu MS Office,

• CV,

• list motywacyjny z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska, o jakie kandydat/kandydatka się ubiega,

• skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i specjalizację,

• skany świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia, w przypadku pozostawania w stosunku pracy oraz aktualne zaświadczenie o prawie wykonywania zawodu.

• ocenę formalną dokumentów,

• rozmowę kwalifikacyjną (przeprowadzoną w siedzibie Oddziału ZUS w Krakowie),

• skontaktujemy się e-mailowo lub telefonicznie tylko z kandydatami/kandydatkami spełniającymi wymagania formalne,

• poszukujemy pracowników do obsadzenia wymiaru 5 etatów,

• przesłanych dokumentów nie zwracamy,

• oferty kandydatów niezakwalifikowanych zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu procedury naboru,

• do składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnością

• oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane,

• Niezbędne:

• Mile widziane:

• Wymagania dodatkowe

• Prosimy o załączenie następujących dokumentów:

• Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.

• Proces rekrutacji obejmować będzie:

• Dodatkowe informacje:

Zakres obowiązków

• Osoba zatrudniona na tym stanowisku zapewnia wydawanie orzeczeń i opinii lekarskich w sprawach świadczeń oraz kontrolę prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy i wystawianie zaświadczeń lekarskich..

• Osoba zatrudniona na tym stanowisku zapewnia wydawanie orzeczeń i opinii lekarskich w sprawach świadczeń oraz kontrolę prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy i wystawianie zaświadczeń lekarskich.

Opis

Osoba zatrudniona na tym stanowisku zapewnia wydawanie orzeczeń i opinii lekarskich w sprawach świadczeń oraz kontrolę prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy i wystawianie zaświadczeń lekarskich. Osoba zatrudniona na tym stanowisku zapewnia wydawanie orzeczeń i opinii lekarskich w sprawach świadczeń oraz kontrolę prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy i wystawianie zaświadczeń lekarskich.. Osoba zatrudniona na tym stanowisku zapewnia wydawanie orzeczeń i opinii lekarskich w sprawach świadczeń oraz kontrolę prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy i wystawianie zaświadczeń lekarskich. lekarz medycyny z tytułem specjalisty minimum 4 lata czynnego wykonywania zawodu lekarza specjalizacja (choroby wewnętrzne, chirurgia, neurologia, psychiatria, ortopedia, medycyna rodzinna, medycyna pracy) umiejętność współpracy z innymi, umiejętność podejmowania decyzji, umiejętność rozwiązywania problemów, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych, chęć rozwijania posiadanej wiedzy i podnoszenia kwalifikacji, umiejętność planowania i organizacji pracy własnej, rzetelność, odpowiedzialność, terminowość, komunikatywność, opanowanie, umiejętność obsługi pakietu MS Office, CV, list motywacyjny z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska, o jakie kandydat/kandydatka się ubiega, skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i specjalizację, skany świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia, w przypadku pozostawania w stosunku pracy oraz aktualne zaświadczenie o prawie wykonywania zawodu. ocenę formalną dokumentów, rozmowę kwalifikacyjną (przeprowadzoną w siedzibie Oddziału ZUS w Krakowie), skontaktujemy się e-mailowo lub telefonicznie tylko z kandydatami/kandydatkami spełniającymi wymagania formalne, poszukujemy pracowników do obsadzenia wymiaru 5 etatów, przesłanych dokumentów nie zwracamy, oferty kandydatów niezakwalifikowanych zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu procedury naboru, do składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnością oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane, Niezbędne: Mile widziane: Wymagania dodatkowe Prosimy o załączenie następujących dokumentów: Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty. Proces rekrutacji obejmować będzie: Dodatkowe informacje: możliwość zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy, możliwość ustalenia indywidualnego rozkładu czasu pracy, możliwość indywidualnego ustalenia terminu rozpoczęcia zatrudnienia, możliwość rozwoju zawodowego (udział w szkoleniach, seminariach, dodatkowy urlop szkoleniowy, punkty edukacyjne za udział w szkoleniach organizowanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych), możliwość wsparcia przez asystenta w realizacji zadań, stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę, świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych, atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie, system premiowy. sprzęt komputerowy, sprzęt biurowy. spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż., polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę, konieczność odbywania podróży służbowych, budynek 4-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych, stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 piętrze, miejsce pracy dostosowane do osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego, przy wejściu do budynku znajduje się platforma schodowa, drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie, w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami. Oferujemy: Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Wyposażenie stanowiska pracy: Warunki wykonywania pracy: