Kierownik Zespołu ds. Klientów Biznesowych (k / m)

Opis

Zarządzanie zespołem sprzedawców B2B i odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych Planowanie, monitorowanie i egzekwowanie realizacji targetów zespołu Rozwój kompetencji sprzedażowych i motywowanie członków zespołu Analiza wyników sprzedażowych, pipeline’u oraz forecastów i wdrażanie działań korygujących Wsparcie zespołu w kluczowych negocjacjach i rozmowach z klientami Wdrażanie i egzekwowanie standardów procesów sprzedażowych Współpraca z innymi działami (obsługa klienta, technika, marketing, finanse) Raportowanie wyników oraz rekomendowanie działań optymalizujących sprzedaż Budowanie zaangażowania, odpowiedzialności i kultury nastawionej na wynik

Oferujemy

• Pracę na odpowiedzialnym stanowisku w największej grupie kapitałowej w kraju,

• Super atmosferę, przyjazne środowisko pracy, współpracę z osobami otwartymi i chętnie dzielącymi się wiedzą,

• Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,

• Hybrydowy model pracy,

• Dostęp do platformy szkoleniowej, gdzie z pewnością znajdziesz coś dla siebie,

• Pakiet benefitów (karta Multisport, opieka medyczna w LuxMed, ubezpieczenie na życie, liczne oferty pracownicze dedykowane pracownikom Grupy),

• Ponieważ praca to nie wszystko – dostęp do bezpłatnych sekcji tematycznych i sportowych

Wymagania

• minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży B2B poparte dobrymi wynikami

• mile widziane Doświadczenie w prowadzeniu i rozwijaniu zespołu sprzedaży (rola lidera)

• umiejętności analityczne

• znajomość pakietu Office, szczególnie Excel i Power point

• umiejętność sprzedaży doradczej i budowania długoterminowych relacji

• wiedza na temat rekrutacji i wdrażania nowych pracowników

• umiejętność pracy pod presją wyniku i czasu

• umiejętności prezentacji

• umiejętności negocjacyjne i mediacyjne

• komunikatywność