Customer Experience Leader
Ostrava, CZNajważniejsze cechy oferty
Pełny etat
Karta sportowa
Szkolenie wdrożeniowe
Koho hledáme?
Rodilého mluvčího češtiny nebo kandidáta s úrovní češtiny C1, a angličtinu alespoň na úrovni B2.
Zkušeného lídra s praxí ve vedení týmů, ideálně v oblasti Customer Experience, Customer Support nebo Account Managementu.
Člověka s analytickým a datově orientovaným přístupem, který má zkušenosti s prací s CX metrikami, jako jsou NPS, CSAT, CES nebo AHT, a dokáže je využívat při rozhodování.
Výborného komunikátora se silnými mezilidskými dovednostmi, který umí aktivně naslouchat, klidně řešit i náročné situace a budovat pozitivní vztahy se zákazníky.
Proaktivního člověka se zájmem o neustálé zlepšování, inovace a poskytování špičkové zákaznické zkušenosti.
Organizovanou osobnost, která si umí efektivně stanovovat priority, zvládat více úkolů současně a věnovat pozornost detailům.
Co budeš mít na starost?
Povedete a budete rozvíjet tým Customer Experience, který zajišťuje podporu pro Allegro Delivery, včetně řešení dotazů souvisejících se zásilkami a spolupráce s depy. Budete svému týmu poskytovat pravidelný coaching, konstruktivní zpětnou vazbu a jasně nastavovat priority, zároveň podporovat profesní rozvoj členů týmu a budovat prostředí založené na spolupráci.
Zajišťovat vysokou kvalitu zákaznického servisu a spokojenost zákazníků prostřednictvím sledování klíčových CX metrik, jako jsou NPS, CSAT a FCR, a jejich neustálého zlepšování.
Optimalizovat zákaznickou cestu identifikací problematických míst v procesech a zaváděním řešení, která usnadní práci zákazníkům i obchodním partnerům.
Podílet se na náboru a onboardingu nových kolegů a zajistit, aby měli co nejlepší start ve společnosti.
Zastupovat hlas zákazníka (Voice of the Customer) a proměňovat zpětnou vazbu od zákazníků v konkrétní zlepšení produktů, služeb a interních procesů ve spolupráci s dalšími týmy.
Proč do toho jít s námi?
Až 29 dní volna ročně (20 dní dovolené, 5 Relax Days, 3 Sick Days a 1 Volunteer Day) a navíc den volna na doprovod dítěte při jeho prvním školním dni. Po třech letech ve společnosti můžete využít také náš program Sabbatical Leave.
Příspěvek na stravování formou stravenek nebo stravenkového paušálu s příspěvkem zaměstnavatele ve výši 70 CZK za každý odpracovaný den.
Měsíční příspěvek do Benefit Plus Cafeterie, který plně pokryje cenu karty MultiSport, nebo jej můžete využít na širokou nabídku dalších benefitů.
Finanční benefity, jako je bonus 5 000 CZK při narození nebo adopci dítěte, měsíční příspěvek 500 CZK na penzijní spoření po zkušební době a odměny za pracovní výročí prostřednictvím Benefit Plus Cafeterie.
Podpora duševní pohody prostřednictvím platformy Mindgram, která nabízí bezplatnou a důvěrnou psychologickou podporu pro vás i vaši rodinu, 24 hodin denně, 7 dní v týdnu.
Komplexní onboarding program, který vám pomůže hladce se adaptovat na novou roli i tým hned od prvního dne.