Stanowisko ds. wsparcia obsługi spraw emerytalno-rentowych

Oferujemy

• umowę na czas zastępstwa

• stabilne zatrudnienie

• system premii i nagród

• bogaty pakiet benefitów (dofinansowanie urlopów, nauki i kultury)

• możliwość rozwoju poprzez udział w różnych formach szkoleń, warsztatów itp.

• sprzęt komputerowy

• sprzęt biurowy

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.

• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę

• konieczność poruszania się po całym obiekcie

• budynek 4-piętrowy z windą

• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 lub 2 piętrze

• przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia

• drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie

• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami

• Do składania ofert zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami.

• Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

• Wyposażenie stanowiska pracy:

• Warunki wykonywania pracy:

• Lista kandydatów/kandydatekMałgorzata Sajkowska, RybnikAneta Pawlisz, ŻoryMagdalena Woźnica, ŻoryMaja Knura, RybnikKarolina Kocjan, RybnikAleksandra Szymańska, RybnikBogusława Kociuba, ŻoryJoanna Plura, KornowacEwa Reimann, Wodzisław ŚląskiMałgorzata Wawrzeńczyk, Jastrzębie-ZdrójAmelia Śpiewok, ŻoryBogumiła Glenc, GaszowiceAnna Duraj, Jastrzębie-ZdrójKarolina Mandel, RybnikKlaudia Pytlik, RadlinNatalia Karczewska, BełkAlicja Pawłowska, Jastrzębie-ZdrójGabriela Wiśniowska, RybnikKrystyna Bilich, ŚwierklanyAgnieszka Rygiel, RybnikIzabela Szafrańska, RybnikKatarzyna Prohas, BełkAlina Bugla, RydułtowyAnna Tomecka, ŻoryOskar Siergiejko, RybnikPaulina Orzechowska, RybnikIwona Mikusek, Jastrzębie-ZdrójMałgorzata Romańczyk, BaborówJoanna Zbroszczyk, RybnikEwelina Kołt, RybnikMagdalena Drzymała, RydułtowyAnna Goldman-KłóskoIwona Sośnierz, RydułtowyAnita Pressel, Jastrzębie-ZdrójKlaudia Szafran, Czerwionka-LeszczynyDominika Błacha, ŚwierklanyZuzanna Janik, RybnikWiktoria Piechula, Rybnik

• Wyniki naboruAneta Pawlisz, Żory

• Wybrana przez komisję rekrutacyjną Pani Aneta Pawlisz posiada odpowiednią merytoryczną wiedzę oraz predyspozycje do prawidłowego realizowania zadań na oferowanym stanowisku pracy.

Wymagania

• wykształcenie średnie

• wykształcenie wyższe (ekonomia, administracja)

• minimum 6 miesięcy pracy biurowej

• podstawowa znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych

• podstawowa znajomość przepisów ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych

• umiejętność obsługi pakietu MS Office

• komunikatywność

• umiejętność rozwiązywania problemów

• CV

• list motywacyjny

• skan dokumentu potwierdzającego posiadane wykształcenie

• proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu

• skontaktujemy się tylko z kandydatami/kandydatkami spełniającymi wymagania formalne

• dokumenty złożone po terminie nie będą rozpatrywane

• oferty niekompletne, niepodpisane oraz bez wymaganych i podpisanych oświadczeń nie będą rozpatrywane

• Wymagania formalne

• Niezbędne:

• Mile widziane:

• Wymagania dodatkowe

• Prosimy o następujące dokumenty:

• Dodatkowe informacje:

Zakres obowiązków

• Zakres zadań w ramach funkcji organizacyjnej:

• Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku zapewnia wsparcie w zakresie obsługi spraw emerytalno-rentowych, pozarentowych i korespondencji oraz właściwy obieg dokumentacji emerytalno-rentowej.

Opis

Zakres zadań w ramach funkcji organizacyjnej: Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku zapewnia wsparcie w zakresie obsługi spraw emerytalno-rentowych, pozarentowych i korespondencji oraz właściwy obieg dokumentacji emerytalno-rentowej. Zakres zadań w ramach funkcji organizacyjnej: Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku zapewnia wsparcie w zakresie obsługi spraw emerytalno-rentowych, pozarentowych i korespondencji oraz właściwy obieg dokumentacji emerytalno-rentowej. wykształcenie średnie wykształcenie wyższe (ekonomia, administracja) minimum 6 miesięcy pracy biurowej podstawowa znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych podstawowa znajomość przepisów ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych umiejętność obsługi pakietu MS Office komunikatywność umiejętność rozwiązywania problemów CV list motywacyjny skan dokumentu potwierdzającego posiadane wykształcenie proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu skontaktujemy się tylko z kandydatami/kandydatkami spełniającymi wymagania formalne dokumenty złożone po terminie nie będą rozpatrywane oferty niekompletne, niepodpisane oraz bez wymaganych i podpisanych oświadczeń nie będą rozpatrywane Wymagania formalne Niezbędne: Mile widziane: Wymagania dodatkowe Prosimy o następujące dokumenty: Dodatkowe informacje: umowę na czas zastępstwa stabilne zatrudnienie system premii i nagród bogaty pakiet benefitów (dofinansowanie urlopów, nauki i kultury) możliwość rozwoju poprzez udział w różnych formach szkoleń, warsztatów itp. sprzęt komputerowy sprzęt biurowy spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż. polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę konieczność poruszania się po całym obiekcie budynek 4-piętrowy z windą stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 lub 2 piętrze przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami Do składania ofert zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami. Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Wyposażenie stanowiska pracy: Warunki wykonywania pracy: Lista kandydatów/kandydatekMałgorzata Sajkowska, RybnikAneta Pawlisz, ŻoryMagdalena Woźnica, ŻoryMaja Knura, RybnikKarolina Kocjan, RybnikAleksandra Szymańska, RybnikBogusława Kociuba, ŻoryJoanna Plura, KornowacEwa Reimann, Wodzisław ŚląskiMałgorzata Wawrzeńczyk, Jastrzębie-ZdrójAmelia Śpiewok, ŻoryBogumiła Glenc, GaszowiceAnna Duraj, Jastrzębie-ZdrójKarolina Mandel, RybnikKlaudia Pytlik, RadlinNatalia Karczewska, BełkAlicja Pawłowska, Jastrzębie-ZdrójGabriela Wiśniowska, RybnikKrystyna Bilich, ŚwierklanyAgnieszka Rygiel, RybnikIzabela Szafrańska, RybnikKatarzyna Prohas, BełkAlina Bugla, RydułtowyAnna Tomecka, ŻoryOskar Siergiejko, RybnikPaulina Orzechowska, RybnikIwona Mikusek, Jastrzębie-ZdrójMałgorzata Romańczyk, BaborówJoanna Zbroszczyk, RybnikEwelina Kołt, RybnikMagdalena Drzymała, RydułtowyAnna Goldman-KłóskoIwona Sośnierz, RydułtowyAnita Pressel, Jastrzębie-ZdrójKlaudia Szafran, Czerwionka-LeszczynyDominika Błacha, ŚwierklanyZuzanna Janik, RybnikWiktoria Piechula, Rybnik Wyniki naboruAneta Pawlisz, Żory Wybrana przez komisję rekrutacyjną Pani Aneta Pawlisz posiada odpowiednią merytoryczną wiedzę oraz predyspozycje do prawidłowego realizowania zadań na oferowanym stanowisku pracy.