pracaon.plpracaon.pl

Head Designer w marce Sinsay Kids

Gdańsk, Polska
Sinsay
Partner
12d
Wynagrodzenie do ustalenia
Pełny etat • Praca stacjonarna • Marketing, Media i Design

Najważniejsze cechy oferty

  • Min. 3 lata doświadczenia

  • Marketing: Social Media, PR

  • Pełny etat

Opis

Działy przygotowania produktu są sercem LPP. Projektujemy ubrania, akcesoria i artykuły wyposażenia wnętrz, analizujemy trendy oraz współpracujemy z dostawcami z Polski i całego świata. Dbamy o to, by nasze kolekcje były wyjątkowe i odpowiadały na potrzeby klientów. Codziennością jest tu praca z tkaninami, materiałami z pokazów mody i planszami inspiracyjnymi. Większość decyzji podejmowanych jest zespołowo podczas spotkań, gdzie oceniane są projekty i odszyte modele. To również w tym dziale negocjuje się warunki zamówień z dostawcami, przygotowuje plany zakupów, analizuje konkurencję i monitoruje rynek. Każdy z zespołów odpowiada za dany rodzaj asortymentu, jednocześnie dbając o to, by kolekcje były spójne i zgodne z najnowszymi trendami.

Dodatkowe informacje

  • Obszar:

  • Marka:

  • Lokalizacja:

Co jest dla nas ważne?

  • Znajomość najnowszych trendów w modzie oraz umiejętność przekładania ich na kolekcję dziecięcą (dziewczęcą i chłopięcą).

  • Minimum 4 lata doświadczenia w pracy samodzielnego projektanta.

  • Wiedza z zakresu procesu produkcji różnorodnego asortymentu.

  • Dobre wyczucie handlowe, kreatywność i inicjatywa.

  • Umiejętność przekładania trendu na komercyjne kolekcje.

  • Sprawna analiza i wyciąganie wniosków z danych.

  • Bardzo dobre zdolności organizacyjne oraz dbałość o terminowość.

  • Swobodna komunikacja w języku angielskim.

  • Gotowość do wyjazdów służbowych.

Co będziesz robić?

  • Koordynować proces tworzenia kolekcji dziecięcych marki Sinsay oraz odpowiadać za ich poziom estetyczny i komercyjny.

  • Monitorować rynek oraz analizować ofertę i działania konkurencji.

  • Analizować najnowsze trendy w modzie i odpowiednio przekładać je na kolekcję dziecięcą.

  • Przygotowywać założenia projektowe do kolekcji Sinsay Kids (motywy przewodnie, kolorystykę i jakości).

  • Dobierać odpowiednie materiały oraz jakości do projektowanych modeli w kolekcji dziecięcej.

  • Monitorować jakość wykonania projektowanego asortymentu od momentu powstania projektu do produkcji.

  • Oceniać merytorycznie pracę projektantów z zespołu oraz wspierać ich rozwój.

  • Ściśle współpracować z HD pozostałych departamentów Sinsay w celu budowania spójnej kolekcji.

  • Analizować dane sprzedażowe i wyciągać wnioski dotyczące kierunku kolekcji.

Co zyskasz, gdy do nas dołączysz?

  • Pracę w największej polskiej firmie modowej o międzynarodowym zasięgu

  • Umowę o pracę bez okresu próbnego

  • 25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Cropp, House, Mohito, Sinsay) - dla Ciebie i Twoich bliskich

  • Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach

  • Program wsparcia pracowników heLPP - bezpłatne i anonimowe porady w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym

  • Dofinansowanie do studiów podyplomowych oraz kursu języka angielskiego (po przepracowaniu min. 3 miesięcy)

  • Codzienna praca na nowoczesnym sprzęcie oraz rozwiązaniach pakietu Microsoft

  • Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń

  • Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę w wyrażaniu siebie

  • Darmowy parking samochodowy oraz rowerowy

Etapy procesu rekrutacyjnego

  • 1. Rozmowa telefoniczna z rekruterem

  • Krótka rozmowa, podczas której poznajemy Twoje doświadczenie i motywację oraz odpowiadamy na pytania o stanowisko i proces rekrutacji.

  • 2. Zadanie rekrutacyjne

  • Indywidualne zadanie związane z wskazanym asortymentem. Sprawdzimy, jak analizujesz dane, rozpoznajesz potrzeby klientów i proponujesz rozwiązania zgodne z trendami. To okazja, by pokazać swoje podejście do planowania oferty i kreatywność w pracy z produktami.

  • 3. Spotkanie rekrutacyjne z managerem zespołu

  • To etap, w którym poznasz potencjalnego przyszłego przełożonego. Porozmawiamy o roli head designera, projektach i oczekiwaniach. To także dobry moment, by zadać pytania i lepiej poznać kulturę pracy.

  • 4. Informacja zwrotna

  • Po zakończeniu wszystkich etapów wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną – niezależnie od podjętej decyzji. Zależy nam, aby każdy kontakt z LPP był pozytywnym doświadczeniem, dlatego zawsze możesz liczyć na jasną i terminową odpowiedź (do 2 tygodni od ostatniego etapu).

Oferta została zaimportowana ze źródła zewnętrznego. Sprawdź link, aby przejść do oryginalnego ogłoszenia.Źródło ogłoszenia

Więcej podobnych ofert