Młodsza Specjalistka / Młodszy Specjalista w Zespole ds. Ewidencji Zobowiązań - umowa na zastępstwo

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w jednej z największych energetycznych Grup Kapitałowych w Polsce

• Dofinansowanie dla pracownika do opieki medycznej w grupie LUXMED (pakiety indywidualne, partnerskie i rodzinne)

• Ulgowe Usługi Transportowe – legitymacje zniżkowe dla pracownika i jego rodziny na przejazdy koleją na terenie całej Polski

• Ubezpieczenie na życie (NNW) w 100% finansowane przez pracodawcę

• Szeroka gama świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w tym: dofinansowanie do wczasów pod gruszą lub wyjazdów prywatnych (fakturowych), dofinansowanie do kart sportowych (Medicover Sport lub Fit Profit), dofinansowanie do Biletów wstępu na wydarzenia sportowe lub kulturalne (kino, teatr, mecz), okazjonalne świadczenia pieniężne dla pracowników i dzieci (do ukończenia 13 roku życia), nieoprocentowane pożyczki na zakup, wykup lub remont mieszkania/domu

• Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Kolejarza – 25 listopada

Wymagania

• Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów, preferowane kierunki: Ekonomia, Rachunkowość, Finanse, Ekonometria lub pokrewne

• Znajomość przepisów z zakresu rachunkowości oraz podatku VAT

• Praktyczna znajomość pakietu MS Office, w tym programu Excel

• Zdolności analityczne oraz odpowiedzialność, sumienność i zaangażowanie

• Umiejętność pracy zespołowej, komunikatywność oraz orientacja na klienta

Zakres obowiązków

• Weryfikowanie otrzymanych dokumentów pod względem formalno-rachunkowym

• Księgowanie i rozliczanie dokumentów zobowiązaniowych

• Analizowanie i weryfikacja zapisów na kontach księgowych

• Wspieranie Zespołu przy sporządzaniu raportów, analiz dokumentacji źródłowej

• Uczestniczenie w zamknięciu miesiąca (weryfikacja zgodności sald na kontach, współpraca z komórkami merytorycznymi)