Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Planowania Personelu | Associate

Opis

W PwC Polska audytem zajmujemy się kompleksowo – nie zamykamy się jedynie w rachunkowości i sprawozdawczości. Nasi audytorzy to doradcy, kompleksowo patrzący na działalność firm, wykorzystujący posiadane doświadczenie, kompetencje i technologie w realizacji usług audytorskich. W ramach obszaru pracujemy w Audycie Ogólnym przedsiębiorstw handlowych, produkcyjnych i usługowych oraz w Audycie Instytucji Finansowych. Budujemy trwałe relacje biznesowe z naszymi klientami, szczegółowo analizując strategię ich firm i zasady funkcjonowania. Do naszego zespołu poszukujemy: Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Planowania PersoneluTwoja przyszła rola:Budowanie zespołów projektowych i planowanie grafików z uwzględnieniem dostępności i kompetencji pracowników oraz priorytetów biznesowych,planowanie i zapewnienie zasobów osobowych na potrzeby realizowanych inwentaryzacji,dbanie o jakość i aktualność danych w systemach służących do planowania oraz raportowania czasu pracy, a także podejmowanie działań korygujących,raportowanie i analiza danych dotyczących planowanego zaangażowania oraz dostępności pracowników,reagowanie na bieżące potrzeby pracowników w zakresie administracyjnym, HR oraz związanym z kwalifikacjami zawodowymi,wsparcie procesów HR, m.in. procesu oceny pracowniczej oraz planowania szkoleń.Aplikuj, jeśli:Posiadasz wykształcenie wyższe,bardzo dobrze znasz program Excel,swobodnie komunikujesz się w języku angielskim,potrafisz pracować zespołowo i realizować wspólne cele,cechujesz się umiejętnością analitycznego myślenia i kreatywnością w poszukiwaniu rozwiązań,dobrze odnajdujesz się w dynamicznie zmieniających się warunkach,cechujesz się dokładnością i skrupulatnością,bardzo dobrze organizujesz swoją pracę,wykazujesz się znajomością nowych technologii i narzędzi opartych na AI w codziennej pracy, np. w automatyzacji zadań, analizie informacji i przygotowywaniu treści.Mile widziane:Doświadczenie zawodowe w obszarze planowania zasobów projektowych lub HR.Dołączając do nas zyskujesz:Elastyczne warunki - hybrydowy model pracy (min. 2 dni pracy z biura w tygodniu), elastyczny początek dnia, skrócony czas pracy w okresie low-season (np. wolne piątki), workation, sabbatical leave,rozwój i podnoszenie kwalifikacji - pełne wsparcie zespołu podczas procesu wdrożenia, mentoring, szkolenia, warsztaty, wsparcie finansowo-merytoryczne w uzyskaniu certyfikacji (np. PIBR), urlop naukowy oraz konwersacje z native speaker,szeroki program medyczno-wellbeingowy - pakiet opieki medycznej (m.in. swoboda leczenia, masaże, fizjoterapia, zniżki na opiekę stomatologiczną), coaching, sesje mindfulness, wsparcie psychologiczne, edukacja poprzez dedykowane webinary i warsztaty, doradztwo finansowo-prawne,możliwość stworzenia indywidualnego planu benefitowego (wybór m.in. lunch pass, pakiet ubezpieczenia, concierge, pakiet weterynaryjny dla pupila czy masaże) oraz dostęp do kafeterii - w środku m.in. vouchery, zniżki na urządzenia IT i zakup samochodu,3 godziny płatnego urlopu w miesiącu na wolontariat,dodatkowy dzień wolnego z okazji urodzin,a kiedy polubisz to miejsce tak, jak my, możesz polecić znajomych do PwC.Jak wygląda proces rekrutacji?uzupełnij formularz oraz prześlij CV,weź udział w teście kompetencji oraz teście językowym,porozmawiaj telefonicznie z Rekruterem,poznajmy się lepiej na rozmowie rekrutacyjnej!W razie problemów, napisz do nas: pl_kariera@pwc.com.Uprzejmie informujemy, że mail nie służy do wysyłania CV.Administratorem danych osobowych przetwarzanych w celu przeprowadzenia rekrutacji jest PwC Advisory sp. z o.o. sp.k., lub inna spółka z sieci PwC (lista spółek), do której kierujesz aplikację. Jeśli wyrazisz odrębną zgodę, dane osobowe będą przetwarzane również w innych celach zgodnie z treścią udzielonych zgód. Pełną informację o przetwarzaniu danych osobowych oraz o przysługujących Ci prawach znajdziesz w Polityce Prywatności. Full time

Poziom

• Associate

Kategoria

• Accounting, Assurance and Audit

Wymagania

• Wymagana bardzo dobra znajomość programu Excel.

• Oczekujemy umiejętności analitycznego myślenia oraz kreatywności w poszukiwaniu rozwiązań.

• Wymagana jest umiejętność organizacji pracy oraz znajomość nowych technologii i narzędzi opartych na AI.

Mile widziane

• Doświadczenie zawodowe w obszarze planowania zasobów projektowych lub HR.

• Elastyczne warunki - hybrydowy model pracy (min. 2 dni pracy z biura w tygodniu), elastyczny początek dnia, skrócony czas pracy w okresie low-season (np. wolne piątki), workation, sabbatical leave,

• rozwój i podnoszenie kwalifikacji - pełne wsparcie zespołu podczas procesu wdrożenia, mentoring, szkolenia, warsztaty, wsparcie finansowo-merytoryczne w uzyskaniu certyfikacji (np. PIBR), urlop naukowy oraz konwersacje z native speaker,

• szeroki program medyczno-wellbeingowy - pakiet opieki medycznej (m.in. swoboda leczenia, masaże, fizjoterapia, zniżki na opiekę stomatologiczną), coaching, sesje mindfulness, wsparcie psychologiczne, edukacja poprzez dedykowane webinary i warsztaty, doradztwo finansowo-prawne,

• możliwość stworzenia indywidualnego planu benefitowego (wybór m.in. lunch pass, pakiet ubezpieczenia, concierge, pakiet weterynaryjny dla pupila czy masaże) oraz dostęp do kafeterii - w środku m.in. vouchery, zniżki na urządzenia IT i zakup samochodu,

• 3 godziny płatnego urlopu w miesiącu na wolontariat,

• dodatkowy dzień wolnego z okazji urodzin,

• a kiedy polubisz to miejsce tak, jak my, możesz polecić znajomych do PwC.

• uzupełnij formularz oraz prześlij CV,

• weź udział w teście kompetencji oraz teście językowym,

• porozmawiaj telefonicznie z Rekruterem,

• poznajmy się lepiej na rozmowie rekrutacyjnej!

Wykształcenie

• Wymagane wykształcenie wyższe.

Aplikuj, jeśli

• Posiadasz wykształcenie wyższe,

• bardzo dobrze znasz program Excel,

• swobodnie komunikujesz się w języku angielskim,

• potrafisz pracować zespołowo i realizować wspólne cele,

• cechujesz się umiejętnością analitycznego myślenia i kreatywnością w poszukiwaniu rozwiązań,

• dobrze odnajdujesz się w dynamicznie zmieniających się warunkach,

• cechujesz się dokładnością i skrupulatnością,

• bardzo dobrze organizujesz swoją pracę,

• wykazujesz się znajomością nowych technologii i narzędzi opartych na AI w codziennej pracy, np. w automatyzacji zadań, analizie informacji i przygotowywaniu treści.

Line of Service

• Assurance

Experience Level

• Experienced Careers

Management Level

• Associate

Zakres obowiązków

• Budowanie zespołów projektowych oraz planowanie grafików z uwzględnieniem dostępności pracowników.

• Zarządzanie jakością i aktualnością danych w systemach planowania oraz raportowania czasu pracy.

• Raportowanie i analiza danych dotyczących planowanego zaangażowania pracowników.

• Reagowanie na bieżące potrzeby pracowników w zakresie administracyjnym oraz HR.

• Wsparcie procesów HR, w tym oceny pracowniczej oraz planowania szkoleń.

Twoja przyszła rola

• Budowanie zespołów projektowych i planowanie grafików z uwzględnieniem dostępności i kompetencji pracowników oraz priorytetów biznesowych,

• planowanie i zapewnienie zasobów osobowych na potrzeby realizowanych inwentaryzacji,

• dbanie o jakość i aktualność danych w systemach służących do planowania oraz raportowania czasu pracy, a także podejmowanie działań korygujących,

• raportowanie i analiza danych dotyczących planowanego zaangażowania oraz dostępności pracowników,

• reagowanie na bieżące potrzeby pracowników w zakresie administracyjnym, HR oraz związanym z kwalifikacjami zawodowymi,

• wsparcie procesów HR, m.in. procesu oceny pracowniczej oraz planowania szkoleń.