Pracownik Ochrony w obiekcie przemysłowym, Komorniki

Opis firmy

• Jesteśmy skandynawskim koncernem ochrony, który zawdzięcza swoją światową pozycję lidera nie tylko innowacyjnym rozwiązaniom technicznym, ale przede wszystkim naszym niezwykle zaangażowanym pracownikom.

Kwalifikacje

• niekaralność,

• znajomość obsługi komputera,

• komunikatywność,

• wysoka kultura osobista,

• dyspozycyjność.

• Mile widziane:

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Wymagania

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Opis oferty pracy

• Obecnie do zespołu poszukujemy kandydatów na stanowisko:

• Pracownik Ochrony w obiekcie przemysłowym

• Lokalizacja: Komorniki (k. Środy Śląskiej)

• Praca w systemie zmianowym 12h (7:00 - 19:00 / 19:00 - 7:00).

• Twoje przyszłe zadania:

• ochrona mienia przed kradzieżą, dewastacją i włamaniem,

• kontrola oraz ewidencja osób i pojazdów,

• monitorowanie bezpieczeństwa na terenie chronionego obiektu,

• sumienna realizacja obowiązków służbowych.

• Ze swojej strony oferujemy:

• umowę o pracę lub umowę zlecenie,

• gwarancję wypłaty pełnego wynagrodzenia zawsze 10-tego każdego miesiąca,

• płatne szkolenie wdrażające w pełni przygotowujące do pracy,

• kompletne, bezpłatne umundurowanie,

• dofinansowanie do karty sportowej,

• prywatną opiekę medyczną w preferencyjnej cenie,

• zniżki na studia na Uniwersytecie WSB Merito,

• ubezpieczenie NNW od pierwszego dnia pracy,

• możliwość korzystania z funduszu socjalnego w postaci pożyczek nieoprocentowanych, zapomóg, dopłat do wypoczynku dzieci (ZFŚS),

• możliwość awansu i rozwoju zawodowego w strukturach firmy.

Ze swojej strony oferujemy:

• umowę o pracę lub umowę zlecenie,

• gwarancję wypłaty pełnego wynagrodzenia zawsze 10-tego każdego miesiąca,

• płatne szkolenie wdrażające w pełni przygotowujące do pracy,

• kompletne, bezpłatne umundurowanie,

• dofinansowanie do karty sportowej,

• prywatną opiekę medyczną w preferencyjnej cenie,

• zniżki na studia na Uniwersytecie WSB Merito,

• ubezpieczenie NNW od pierwszego dnia pracy,

• możliwość korzystania z funduszu socjalnego w postaci pożyczek nieoprocentowanych, zapomóg, dopłat do wypoczynku dzieci (ZFŚS),

• możliwość awansu i rozwoju zawodowego w strukturach firmy.