Projektant / Projektantka odzieży

Opis

Działy przygotowania produktu są sercem LPP. Projektujemy ubrania, akcesoria i artykuły wyposażenia wnętrz, analizujemy trendy oraz współpracujemy z dostawcami z Polski i całego świata. Dbamy o to, by nasze kolekcje były wyjątkowe i odpowiadały na potrzeby klientów. Projektowanie zaczyna się od trendu i klienta, a kończy na produkcie, który trafia do sklepów na wielu rynkach. Szukamy osób, które obserwują modę i popkulturę, rozumieją potrzeby klientów oraz potrafią wybrać trendy o największym potencjale sprzedażowym, a następnie przełożyć je na konkretny fason, detal, kolor oraz materiał.

Dodatkowe informacje

• Obszar:

• Marka:

• Lokalizacja:

Co jest dla nas ważne?

• Biegłość w wyszukiwaniu trendów i ich trafnej selekcji

• Zdolność szybkiego i kreatywnego przekładania trendu na produkt odpowiadający na potrzeby naszych klientów

• Doświadczenie w komercyjnym projektowaniu i pracy z trendami poparte portfolio

• Doświadczenie w pracy z formą, materiałem, kolorem i detalem

• Umiejętność wykorzystania danych sprzedażowych w pracy nad kolekcją

• Partnerskie, nastawione na cel podejście do współpracy z zespołem projektowym

• Sprawne korzystanie z programów graficznych umożliwiających pokazanie koncepcji projektowej

• Język angielski na poziomie min. B2, pozwalający na swobodną komunikację z dostawcami

• Nastawienie na sukces sprzedażowy projektowanych modeli

• Wykształcenie kierunkowe nie jest warunkiem koniecznym – najcenniejsza jest praktyka

• Gotowość na relokację do Gdańska

Co będziesz robić?

• Identyfikować trendy poprzez codzienny research (social media, ulica, konkurencja, pokazy, dostawcy)

• Wybierać najbardziej trafne trendy i przekładać je na komercyjny produkt zgodny z budżetem oraz kierunkiem kolekcji

• Rozwijać produkty we współpracy z zespołem kupieckim, technologicznym i innymi działami współtworzącymi kolekcję

• Dobierać detale, kształty, kolory i jakości produktów, oraz przygotowywać dokumentację projektową

• Współpracować z dostawcami z nastawieniem na rozwój kolekcji

• Analizować raporty sprzedażowe i inne dane w celu podejmowania trafnych decyzji produktowych

Co zyskasz, gdy do nas dołączysz?

• Pracę w największej polskiej firmie modowej o międzynarodowym zasięgu

• Umowę o pracę bez okresu próbnego

• 25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Cropp, House, Mohito, Sinsay) - dla Ciebie i Twoich bliskich

• Relokacyjny bonus finansowy

• Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach

• Program wsparcia pracowników heLPP - bezpłatne i anonimowe porady w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym

• Codzienna praca na nowoczesnym sprzęcie oraz rozwiązaniach pakietu Microsoft

• Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń

• Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę w wyrażaniu siebie

• Darmowy parking samochodowy oraz rowerowy

• Atrakcyjny system bonusów oparty o realizację wyników — możliwość otrzymania nawet do 7 dodatkowych wynagrodzeń rocznie

Etapy procesu rekrutacyjnego

• 1. Rozmowa telefoniczna z rekruterem

• 2. Zadanie praktyczne

• 3. Spotkanie rekrutacyjne z managerem

• 4. Informacja zwrotna