Kierowniczka / Kierownik Sieci Partnerskiej

Ми пропонуємо

• Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia

• Umowa o pracę

• Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę

• Opieka medyczna w PZU Zdrowie

• Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)

• Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe

• Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach

• Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych

• Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów

• Programy i działania wellbeingowe dla pracowników

• 4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)

• 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)

• Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)

Вимоги

• Minimum 3-letnie doświadczenie w obszarze obsługi klienta i sprzedaży w instytucjach finansowych, w tym min. 2-letnie doświadczenie w obszarze zarządzania zespołem

• Dobra znajomość produktów finansowych (w tym ubezpieczeń życiowych i majątkowych)

• Znajomość zasad obsługi klienta oraz techniki sprzedaży

• Znajomość lokalnego rynku finansowego

• Studia wyższe, wykształcenie specjalistyczne z zakresu ubezpieczeń będzie dodatkowym atutem

• Nastawienie na realizację celów biznesowych

• Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do częstych podróży służbowych

• Przed podpisaniem umowy o pracę wymagamy, aby wybrana przez nas osoba złożyła oświadczenie, iż nie była ona prawomocnie skazana za umyślne przestępstwa wymienione w art. 19 ust. 1 pkt 2 ustawy o dystrybucji ubezpieczeń.

Zakres obowiązków

• Koordynowanie współpracy z agentami partnerami

• Zapewnienie sprzedaży ubezpieczeń życiowych, ubezpieczeń komunikacyjnych, pozostałych ubezpieczeń majątkowych i produktów TFI w placówkach agentów partnerów

• Zapewnienie realizacji obsługi klienta

• Utrzymanie portfela klientów

• Prawidłowe funkcjonowanie sieci oddziałów partnerskich

• Kontrola realizacji standardów jakości obsługi klienta

• Komunikacja w obszarze produktów, procesów, narzędzi wspierających obsługę klienta