Menedżerka / Menedżer Rozwoju Portfela

To oferujemy

• Współpraca na podstawie umowy agencyjnej oraz 0,1 etatu na umowę o pracę

• Opieka medyczna w PZU Zdrowie

• Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych

• Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów

• Programy i działania wellbeingowe dla pracowników

Nasze wymagania

• 3 – letnie doświadczenie w sprzedaży, w tym minimum 1 rok na stanowisku menedżerskim

• Znajomość lokalnego rynku ubezpieczeń i produktów ubezpieczeniowych

• Praktyczna znajomość technik sprzedaży i negocjacji

• Wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki: ubezpieczenia, ekonomia, finanse

• Umiejętność swobodnego poruszania się w aplikacjach biurowych pakietu MS Office

• Prawo jazdy kat. B

• Przed podpisaniem umowy o pracę wymagamy, aby wybrana przez nas osoba złożyła oświadczenie, iż nie była ona prawomocnie skazana za umyślne przestępstwa wymienione w art. 19 ust. 1 pkt 2 ustawy o dystrybucji ubezpieczeń

Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie sprzedażą ubezpieczeń majątkowych oraz życiowych przez sieć współpracujących Agentów Wyłącznych

• Rozwój sieci oraz opracowywanie planów sprzedaży dla współpracujących Agentów Wyłącznych

• Monitorowanie wyników sprzedaży i wskaźników jakości

• Bezpośredni kontakt z siecią sprzedawców – wizyty w terenie

• Udział w negocjacjach i akcjach sprzedażowych

• Analiza pola ubezpieczeniowego i działań konkurencji.