Referent / starszy referent (k / m)* w Sekcji ds. Koordynacji Systemów Zabezpieczenia Społecznego - Ubezpieczeni w Wydziale Współpracy Międzynarodowej (1 etat / umowa o pracę na zastępstwo)

Opis

Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości, które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość. Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.

Informacje

• Informujemy, że zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Narodowy Fundusz Zdrowia wdrożył „Procedurę zgłoszeń wewnętrznych”. Sygnalista może dokonać zgłoszenia pisemnie z wykorzystaniem internetowego formularza zgłoszenia, dostępnego na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Narodowego Funduszu Zdrowia. Wszystkie informacje są dostępne pod adresem: https://www.nfz.gov.pl/bip/sygnalisci/

Co oferujemy

• pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników

• stabilne zatrudnienie na umowę o pracę

• możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku

• ruchomy czas pracy

• dodatkowy urlop stażowy

• profesjonalny system szkoleń

• możliwość dofinansowania nauki języka do 100%

• możliwość dofinansowania studiów do 100%

• opiekę mentora / mentorki

• atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych)

• możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej

• ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach

• inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)

• wynagrodzenie zasadnicze:

• na stanowisku referenta od 5.400,00 zł brutto

• na stanowisku starszego referenta od 5.500,00 zł brutto

• możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem: LINK

• W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: oraz nr telefonu: 32 735 37 26

• Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 16.06.2026 r.: elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Śląskiego Oddziału Wojewódzkiego NFZ lub przesłać na adres:

Wymagane dokumenty

• CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,

• Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,

• Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

• Kopie dokumentów potwierdzających wymagane w ogłoszeniu lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenia lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenie o trwającym zatrudnieniu, aktualny wyciąg z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy),

• Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,

• Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

• Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.

Wymagania konieczne

• wykształcenie: wyższe

• lata pracy zawodowej: staż pracy nie jest wymagany

40-844 Katowice, ul. Kossutha 13

• z dopiskiem: oferta pracy Katowice/26/24

Wymagania dodatkowe

• znajomość przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 roku o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2025 r. poz. 1461 ze zm.)

• mile widziane doświadczenie w zakresie pracy biurowej i administracyjnej

• umiejętność pracy w zespole

• umiejętność obsługi komputera i znajomość aplikacji pakietu MS Office (Word, Excel)

• umiejętność obsługi urządzeń biurowych

• umiejętność planowania i organizacji pracy własnej

• znajomość bieżącej problematyki systemu ochrony zdrowia

• orientacja na jakość

• planowanie i organizowanie pracy

• przestrzeganie przepisów

• radzenie sobie ze stresem

Główne zadania

• prowadzenie postępowań dotyczących roszczeń regresowych powstałych w wyniku stosowania przepisów o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego

• prowadzenie postępowań wyjaśniających w celu weryfikacji dokumentacji związanej z wypadkami przy pracy oraz wystawianie dokumentów DA1

• udzielanie bieżących informacji dotyczących zasad korzystania ze świadczeń na terenie innych krajów Unii Europejskiej (UE)/ Europejskiego Stowarzyszenia Wolnego Handlu (EFTA)/ Zjednoczonego Królestwa oraz ich rozliczania zgodnie z przepisami o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego

• współpraca z instytucjami państw członkowskich UE/EFTA/Zjednoczonego Królestwa w zakresie zadań wynikających z realizacji przepisów o koordynacji

• udział w archiwizacji dokumentów