pracaon.plpracaon.pl

Starszy referent (k / m)* w Dziale Operacyjnym w Wydziale Organizacyjnym (2 etaty / umowa o pracę)

Bydgoszcz, Polska
NFZ
Partner
Зарплата за домовленістю
Повна зайнятість • Дистанційна робота • Фінанси, бухгалтерія та право

Основні характеристики вакансії

  • Працевлаштування: трудовий договір

  • Потрібні спеціалісти - старший/експерт

  • Повний робочий день

  • Віддалена робота - без поїздок

Opis

Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości, które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość. Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.

Informacje

  • Informujemy, że zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Narodowy Fundusz Zdrowia wdrożył „Procedurę zgłoszeń wewnętrznych”. Sygnalista może dokonać zgłoszenia pisemnie z wykorzystaniem internetowego formularza zgłoszenia, dostępnego na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Narodowego Funduszu Zdrowia. Wszystkie informacje są dostępne pod adresem: https://www.nfz.gov.pl/bip/sygnalisci/

Co oferujemy

  • pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników,

  • stabilne zatrudnienie na umowę o pracę,

  • możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku,

  • dodatkowy urlop stażowy,

  • profesjonalny system szkoleń,

  • atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:

  • dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”,

  • dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci,

  • ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach,

  • inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie),

  • wynagrodzenie zasadnicze:

  • na stanowisku starszego referenta od 5 200 zł brutto,

  • możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem: LINK.

  • W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod numerem telefonu: 52 32 52 820

  • Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 27.08.2026 r.: elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Kujawsko-Pomorskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00 – 16.00) lub przesłać na adres:

  • Kujawsko-Pomorski Oddział Wojewódzki

  • Narodowego Funduszu Zdrowia

  • ul. Łomżyńska 33

  • 85-863 Bydgoszcz

  • z dopiskiem: oferta pracy Bydgoszcz/26/15

Wymagane dokumenty

  • CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,

  • Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,

  • Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

  • Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,

  • Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

  • Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.

Wymagania konieczne

  • wykształcenie: wyższe

Wymagania dodatkowe

  • doświadczenie na podobnym stanowisku lub w pracy biurowej,

  • doświadczenie w pracy z klientem,

  • znajomość zasad funkcjonowania organizacji oraz celów i zadań Narodowego Funduszu Zdrowia określonych w ustawie i statucie:

  • ustawa z dnia 27 sierpnia 2004 r o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2025 r., poza. 1461 z późn. zm.),

  • rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 11 grudnia 2014 r. w sprawie nadania statutu Narodowemu Funduszowi Zdrowia (Dz.U. z 2024 r., poz. 1205),

  • ustawa z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (Dz. U. z 2022 r., poz. 902 z późn. zm.),

  • ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2025 r., poz.1691),

  • znajomość systemu elektronicznego zarządzania dokumentacją (EZD) będzie dodatkowym atutem,

  • przestrzeganie przepisów,

  • umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach,

  • umiejętność radzenia sobie ze stresem,

  • efektywna komunikacja,

  • sprawność w zmiennym otoczeniu,

  • umiejętność współpracy,

  • zaangażowanie i odpowiedzialność,

  • etyka zawodowa,

  • orientacja na jakość,

  • orientacja na klienta, interesariusza,

  • umiejętność planowania i organizacji pracy.

Główne zadania

  • organizacja i obsługa spotkań z udziałem Dyrektora Oddziału i jego Zastępców oraz prowadzenie terminarza i monitorowanie harmonogramu spotkań,

  • organizacja podróży służbowych Dyrektora i jego Zastępców,

  • zapewnienie prawidłowego przepływu informacji i realizacji poleceń Dyrektora Oddziału oraz jego Zastępców,

  • obsługa elektronicznego systemu zarządzania dokumentacją oraz zapewnienie prawidłowego obiegu dokumentów,

  • przyjmowanie, ewidencjonowanie i rozdzielanie korespondencji wpływającej do sekretariatu, w tym korespondencji elektronicznej, zgodnie z właściwą dekretacją,

  • obsługa połączeń telefonicznych oraz przyjmowanie i przekazywanie połączeń do Dyrekcji i właściwych pracowników Oddziału,

  • koordynowanie przygotowania odpowiedzi na pisma oraz prowadzenie postępowań odwoławczych we współpracy z właściwymi komórkami merytorycznymi,

  • przygotowanie danych, analiz i sprawozdań dotyczących działalności Oddziału oraz materiałów dla Dyrektora Oddziału, Rady Oddziału Wojewódzkiego NFZ, Centrali NFZ i innych podmiotów,

  • koordynowanie obsługi audytów wewnętrznych oraz realizowanie zaleceń audytowych,

  • przygotowanie, ewidencjonowanie i zarządzanie pełnomocnictwami oraz upoważnieniami wydawanymi przez Dyrektora Oddziału,

  • koordynowanie procesu udostępniania informacji publicznej,

  • organizowanie i obsługa posiedzeń Rady Oddziału, w tym przygotowywanie wymaganych materiałów i dokumentacji,

  • realizacja zadań związanych ze zmianami regulaminu organizacyjnego Oddziału oraz przygotowywaniem Planu Pracy Oddziału,

  • zapewnienie sprawnej komunikacji i współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi Oddziału,

  • wykonywanie zadań związanych z dokumentowaniem kontroli zarządczej oraz analizą i oceną ryzyka,

  • wykonywanie innych zadań i czynności zleconych przez Dyrektora Oddziału lub przełożonych.

Цю пропозицію імпортовано із зовнішнього порталу.Джерело оголошення

Більше схожих вакансій